ELABORADO POR EL DEPARTAMENTO DE ANÁLISIS ECONÓMICOS DEL CONAMPROS
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SINDICALES
Diputados reforman Ley del Infonavit para regresar fondos a trabajadores
- Buscan trasladar unos 10 mil millones de pesos a las Afore
LA JORNADA/Enrique Méndez-Roberto Garduño/Miércoles 30 de noviembre
La Cámara de Diputados reformó la Ley del Infonavit, con el propósito de trasladar 10 mil millones de pesos en remanentes del fondo de vivienda de los trabajadores a las estructuras de ahorro de las Afore. La modificación, enviada al Senado, permitirá devolver esos recursos a los jubilados que no obtuvieron créditos para la compra de casas. Los legisladores también determinaron que los trabajadores podrán obtener un segundo préstamo para la adquisición de viviendas, con la salvedad de que serán otorgados por el Infonavit en coparticipación con bancos o Sofoles.
El proyecto de decreto, impulsado por la bancada del PRI, reforma los artículos 43, 44 y 47 de la Ley del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores y el octavo transitorio del decreto, por el que se modifican y adicionan diversas disposiciones de la Ley del Infonavit, publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de enero de 1997, bajo los siguientes preceptos:
Da oportunidad al trabajador para que, a solicitud expresa, los créditos puedan ser otorgados en pesos o en veces el salario mínimo, privilegiando en todo momento el tripartismo del Infonavit y también las finanzas sanas del mismo, para poder dar mejores rendimientos a las subcuentas de los trabajadores y mejores créditos a éstos.
Leobardo Soto, representante priísta, expresó: "Hoy estaremos haciendo historia en favor de millones de trabajadores, pues por fin van a recuperar su fondo de vivienda, que suma más de 18 mil millones de pesos y será regresado a poco más de un millón de empleados".
A pesar de la relevancia del tema, de nueva cuenta en el salón de plenos imperaba el desorden entre los asistentes, quienes desoían a los ponentes. Emilio Chuayffet Chemor, presidente de la mesa directiva, demandó respeto a la norma. "Ruego a los diputados conducirse conforme a la forma que exprese respeto al orador, no ocupar los pasillos para dar paso a pláticas que de ninguna manera responden al interés que cada uno de nosotros debe tener por quien hace uso de la palabra."
Así, Francisco Hernández Juárez (PRD) reconoció los postulados positivos de la iniciativa. "Está bien que a los trabajadores les regresen los recursos acumulados en el SAR. Me parece correcto que a quienes han pagado su crédito tengan oportunidad de un segundo. Me parece correcto que se les actualice el crédito en salarios mínimos cada año y que ahora se agregue que también se puede actualizar en pesos, a juicio o a criterio del trabajador."
Pero tras el reconocimiento vino la crítica a la iniciativa del PRI. “Desde 2009 el gobierno del presidente (Felipe) Calderón tenía claramente la intención de pasar los recursos del Infonavit al SAR. Sé que en ese entonces podían obtener mejores rendimientos, que el propósito del fondo era beneficiar a los empleados para que su pensión tuviera mejores recursos y mayores intereses.
"En años recientes las cuentas individuales de los trabajadores han perdido alrededor de 55 mil millones de pesos, es decir, ahí no se obtienen beneficios. No sé a quién se le ocurre que pasar las cuentas de los empleados en el Infonavit o sus recursos del Infonavit a las cuentas individuales va a significar el más insignificante beneficio. Ahora se nos presenta diciendo que sólo los excedentes se van a invertir en las cuentas individuales. ¿Cómo se puede hablar de que el Infonavit tiene recursos excedentes, si el instituto no puede cumplir con sus programas de vivienda? ¿Cómo van a distraer recursos del Infonavit para pasarlos a estas cuentas individuales?"
Trabajadores recibirán su fondo del Infonavit
EL ECONOMISTA/Yuridia Torres y Eduardo Huerta/Miércoles 30 de noviembre
Ayer don Ramón Mendoza recibió una buena noticia: el Infonavit le regresará los ahorros para vivienda no ejercidos con un procedimiento más sencillo que antes. Y es que ayer, la Cámara de Diputados aprobó modificaciones a la Ley del Infonavit que busca facilitar el procedimiento de recuperación de sus recursos acumulados en la subcuenta de vivienda.
Son alrededor de 1 millón de personas las que resultarán beneficiadas. El extrabajador que quiera recuperar su ahorro acumulado ya no tendrá que llevar un largo proceso que, hasta ahora, implica la interposición de una demanda al Infonavit.
“Estas personas sólo irán al Instituto, pedirán el saldo de su subcuenta y nosotros se lo entregaremos en efectivo”, explicó el director general del Infonavit, Víctor Manuel Borrás Setién.
Con las modificaciones, se liberarán 18,000 millones de pesos que, una vez que el Senado vote los cambios, serán entregados a 1 millón de pensionados y jubilados en un transcurso de 18 meses. En los próximos años, se estima otorgar alrededor de 500,000 millones de pesos a 14 millones de jubilados.
El directivo detalló que el cambio en la ley indica que los recursos de la subcuenta de vivienda que administra el Infonavit ya no se entregarán al gobierno, sino directamente al trabajador una vez que éste se haya jubilado.
“La pensión que le otorgará el Seguro Social se entregará sin el dinero de la subcuenta de vivienda, debido a que este dinero se lo dará directamente el Infonavit”, explicó Borrás Setién. Lo anterior debido a que, de acuerdo con el régimen de jubilación de 1972, el Infonavit tiene la obligación de entregar al gobierno el saldo de la subcuenta de vivienda. Con la nueva regulación, si los recursos no se ejercen, el dinero lo recibirá directamente el trabajador, añadió.
Si paga la primera vez, el Instituto le dará un segundo crédito
Entre las modificaciones realizadas a la Ley del Infonavit se contempla: la adquisición de un segundo crédito para la compra o remodelación de una casa. Si usted ya terminó de pagar su primer crédito de vivienda próximamente podrá solicitar uno más. “La posibilidad se abre tan pronto se termine de pagar un primer crédito”, comentó Víctor Manuel Borrás, director del Infonavit. Sin embargo, los financiamientos deberán ser complementados con recursos de alguna institución bancaria en un esquema de cofinanciamiento. Además, los créditos ahora se podrán pagar en pesos y a tasa fija, no sólo en veces salarios mínimos, como ocurre actualmente.
El camino para obtenerlos se vuelve más corto
Antes de las modificaciones hechas por la Cámara de Diputados a la Ley del Infonavit y que ahora serán votadas por el Senado, la gente demandaba laboralmente al Infonavit ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.
Con las nuevas reglas, los acreditados tenían que tramitar un amparo que se presentaba ante un Juzgado de Distrito. Aunque la recuperación de los recursos no era un proceso complicado, se tenía que presentar la demanda bien asesorada, ya que era un expediente muy técnico.
Existen asesorías gratuitas en la Escuela Libre de Derecho, en la Facultad de Derecho de la UNAM, en la Profedet o asesorías gratuitas en los juzgados de Distrito. También existen despachos de abogados especializados en el tema.
La jurisprudencia 92/2011 establece que los trabajadores podrán presentar en cualquier momento un amparo indirecto por la inconstitucionalidad del artículo octavo transitorio de la Ley del Infonavit para recuperar su ahorro para vivienda, a partir de que el Instituto les manifestara la imposibilidad de devolverles su saldo de la subcuenta de vivienda 1997 por haber sido transferido al gobierno federal.
La Suprema Corte, en la jurisprudencia 93/2011, estableció que la Tesorería de la Federación debía entregar los recursos al trabajador que hubiera obtenido una resolución favorable por parte del Juez de Distrito. A partir de ahora cambiará y será un proceso expedito.
En outsourcing, 20% de empleos en telecomunicaciones
- SITATYR alerta éxodo del sector formal al informal
EL FINANCIERO en línea/Edgar Amigón/Miércoles 30 de noviembre
El 20% de los trabajadores del sector de telecomunicaciones están subcontratados por alguna outsourcing, de ese total, entre el 8 y 10% no tiene prestaciones, aseguró el secretario general del SITATYR, Patricio Flores Sandoval.
Durante la Ceremonia de Inauguración de la Asamblea General de organizaciones sindicales de medios de Comunicación, Entretenimiento y Artes del mundo (UNI MEI), el dirigente destacó que el aumento del empleo informal refleja el éxodo de trabajadores que perdieron sus empleos en la formalidad y la participación en el sector informal de miembros de la familia previamente inactivos, con miras a compensar la pérdida de ingresos de los hogares.
“Esta descripción de la misma OCDE, refleja la vulnerabilidad de los trabajadores en el sector formal mexicano donde tienen escasa experiencia profesional, bajos niveles de habilidad y contratos a plazo fijo, donde los costos de contratación y despido son relativamente bajos. Situación lograda por la estrategia empresarial del “outsourcing””, destacó.
Apuntó que el aumento de la formalidad es la razón por la que en México se estancaron las coberturas en seguridad Social. “En los años recientes, los crecimientos son relativos en ese sensible aspecto, debido al aumento del trabajo precario y a que las transiciones demográfica y epidemiológica, cambiaron drásticamente en solo poco más de tres décadas. Particularmente en los últimos diez años”, indicó.
En síntesis, dijo el también vocero de la Confederación de Trabajadores de México, “el entorno al que nos enfrentamos en lo general los trabajadores en México por lo que hace al sector de la industria de la radio, televisión y las telecomunicaciones por cable, es por la dominancia y la hipocresía de empresarios y dirigentes que se dicen democráticos pero que sólo han contribuido al deterioro del mercado laboral”.
Finalmente, Patricio Flores se refirió al llamado “apagón analógico” que exige modificar la forma de trabajar, “por la transmisión de contenidos sin fronteras estamos obligados a repensar y a luchar por enderezar nuestra participación en toda la industria”. Aseguró que mientras la oferta empresarial crece con mayores oportunidades, los trabajadores somos vistos como una carga que debe ser disminuida en términos de “costos económicos”. “Los procedimientos son muchos, y entre ellos, las empresas salen a producir sus contenidos en lugares “más baratos” con el consecuente daño a los trabajadores locales”, concluyó.
Regularizan a 70 mil trabajadores de la Secretaría de Salud
yucatan.com.mx/Notimex/Miércoles 30 de noviembre
El dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud, Marco Antonio García Ayala, confirmó la regularización de 70 mil empleados de esa dependencia, quienes gozarán de estímulos y seguridad social. En el XXXIX Congreso Nacional Ordinario del SNTSA, el dirigente sindical explicó que la medida beneficia a trabajadores que no contaban con la protección laboral necesaria e indicó que se trata de las dos primeras etapas de un proceso que aún no concluye.
Ante los líderes de las 97 secciones sindicales que afilian a más de 250 mil trabajadores a nivel nacional, García Ayala resaltó el apoyo que recibió el sector salud en las negociaciones del presupuesto federal para 2012. Recordó que los legisladores de la Comisión de Salud fueron sensibles y aprobaron recursos extraordinarios por cuatro mil millones de pesos destinados para homologación salarial, infraestructura, gastos de operación y sistemas de salud de las entidades federativas.
Con estos recursos, expuso, se consolida la regularización de 70 mil trabajadores que estaban en condiciones precarias y que carecían de seguridad social y estabilidad laboral, como es el caso de Quintana Roo, donde más de mil trabajadores han quedado regularizados. El dirigente del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Secretaría de Salud delineó lo que será la agenda laboral para los próximos 12 meses de 2012, como es concluir el reconocimiento a la profesionalización a los trabajadores de la rama administrativa. Asimismo, establecer un programa integral de capacitación en los niveles de responsabilidad, con nuevos estímulos a la productividad y calidad en el servicio, además de aplicar medidas de seguridad para los trabajadores de vectores.
También fortalecer acciones que ayuden a preservar la seguridad personal, sobre todo aquellos que prestan servicios en unidades hospitalarias y una Comisión Nacional Mixta para la prestación de los servicios de la Secretaría de Salud. En su oportunidad, el dirigente de la Federación de Sindicatos de Trabajadores al Servicio del Estado, Joel Ayala, recordó que 2.3 millones de personas que trabajan en dependencias del gobierno recibirán nueve mil 300 pesos en vales de despensa antes del 15 de diciembre, con motivo de fin de año.
Ingenios empiezan a salir de deudas y cogenerar electricidad: STIASRM
- Exportación histórica de 1.7 millones de toneladas de azúcar a EU revitaliza a factorías. La Concepción e Independencia no arrancarán zafra. Obreros recibirán subsidio.
hoyveracruz.com.mx/Xavier de Rojas Trejo/Miércoles 30 de noviembre
Pese a la exportación histórica de 1.7 millones de toneladas de azúcar a Estados Unidos, la Secretaría de Economía no tiene sustento legal alguno para autorizar nuevos cupos de importación, pues los ingenios garantizar el abasto al mercado nacional. Adrián de Jesús Sánchez Vargas, secretario general dl Sindicato de Trabajadores de la Industria Azucarera y Similares de la República Mexicana, aseguró que la agroindustria azucarera tiene un futuro promisorio que algunos ingenios ya empiezan a gozar, pues con los cupos de exportación abiertos a Estados Unidos "han empezado a salir de deudas".
Están mejorando su situación económica, afirmó el líder azucarero Adrián Sánchez, al tiempo de reconocer que sólo en los casos de La Concepción e Independencia, ambos ubicados en Veracruz, serán los únicos en el país que no inicien zafra. "Tenemos a San Gabriel alistándose para el arranque de la molienda en próximas semanas, en los dos restantes se siguen buscando opciones para que la iniciativa privada le entre al quite o en su caso algún esquema cooperativista, aunque de esto prefiero que sean las autoridades estatales las que lo precisen", enfatizó.
En base al buen precio del azúcar en el mercado mundial, dijo el entrevistado, la mayoría de los ingenios empiezan a invertir en sus factorías para diversificarse, principalmente en la cogeneración de electricidad y producción de etanol, lo que abre la posibilidad de consolidar a los principales ingenios del país.
Estimó que para la zafra 2011-2012 se producirán apenas 5 millones 80 mil toneladas de azúcar como resultado de las afectaciones por el clima en los estados productores como Veracruz, "de no haber ocurrido, el escenario sería diferente".
Sánchez Vargas consideró que el campo mexicano está en condiciones de generar el doble de producción azucarera, algo a lo que debería apostarse porque el escenario económico mundial para la agroindustria azucarera es de altos precios, lo que redundará en mayores ganancias para los ingenios pero también para los productores. "Deberíamos estar pensando en unas 10 millones de toneladas del dulce en un plazo de 5 años, pues el mercado mundial continuará incrementando su demanda como ocurre con Estados Unidos, que por primera vez permitió a México colocar 1.7 millones de toneladas de azúcar", dijo.
Trascendió
MILENIO/Miércoles 30 de noviembre
Que este miércoles se dará la primera reunión entre el secretario de Gobernación, Alejandro Poiré, y el Sindicato Mexicano de Electricistas. Continuará las negociaciones que inició Francisco Blake con Martín Esparza y que durante algún tiempo distendieron el conflicto con los ex trabajadores de Luz y Fuerza.
LABORALES
Inaugura el Secretario del Trabajo y Previsión Social, Javier Lozano, la asamblea general de UNI MEI (global union).
Muy buenos días tengan todas y todos ustedes. Me da mucho gusto saludarles y darles la más cordial bienvenida a nuestro país, a México, a todos ustedes, delegados a esta Asamblea General de UNI MEI.
Es para mí un gran gusto conocer, saludar al señor presidente de UNI MEI, Guten Morgen Heinrich Bleicher Nagelsmann, y también saludar con mucho aprecio, respeto, al secretario general de UNI Global Union, a quien, pues poco a poco comienzo a considerar mi amigo, nos hemos visto en tres ocasiones únicamente, Philip Jennings, pero les puedo decir que desde el primer encuentro pude advertir en él un gesto de absoluta sinceridad en su palabra, en su mensaje, en su intención y siendo así él sabe que va a encontrar también de parte mía y del gobierno al que represento la misma claridad en el mensaje, en la intención y en el respeto.
Saludo con mucho aprecio a mi amigo, a Patricio Flores Sandoval, secretario general de SITATYR, y un gran líder sindical que ha sido legislador, que es un hombre informado, enterado, que defiende bien los derechos de los trabajadores, integrante de la Confederación de Trabajadores de México y que sabe defender a su industria, como lo acabamos de escuchar en su mensaje.
Junto con él también saludo a mi amiga, Marcela Fernández Violante que, como ella misma lo ha dicho, es representante de trabajadores de la industria cinematográfica, a doña Rebeca Mercado, que viene en lugar de Thomas Wissing, de la Organización Internacional del Trabajo.
A mi amigo Salvador Medina, con quien tenemos la dicha de compartir la delegación tripartita mexicana en la Organización Internacional del Trabajo y en otros asuntos, como es precisamente el grupo laboral del G-20, donde participan tanto él como Philip y otros más.
Matt Loeb, también lo saludo, a todos ustedes y a los medios de comunicación, muy buenos días.
Quiero en primer lugar, lo digo no como un formalismo sino como un gesto de sinceridad, quiero expresarles mi respeto a ustedes y a sus organizaciones, a lo que representan y por lo que luchan, porque estos sindicatos y sus compañeros en todos estos países, hoy aquí dignamente representados, tienen una causa común, es una causa común que aquí en México compartimos, la compartimos de muchas maneras.
Quizás sea pertinente decirles que mi background, que mis antecedentes vienen precisamente del sector de Telecomunicaciones. Tuve la fortuna de ser Subsecretario de Comunicaciones dos gobiernos atrás, fui presidente de la Comisión Federal de Telecomunicaciones, fui Subsecretario de Gobernación, que es como el Ministerio del Interior, también en el área precisamente de comunicación social gubernamental, y tuve durante seis años un desempeño en el sector privado con mi propia firma y como académico en todo el sector de las telecomunicaciones.
Es pues un sector que conozco, que aprecio, que dimensiono su importancia y su relevancia para el desarrollo social, económico, cultural y político en nuestro país y, en general, en el mundo, y que precisamente por eso es que le doy tanta relevancia, importancia, la presencia de todos ustedes en México y a lo que ustedes están tratando de conseguir, luchar y defender, precisamente con esta muy respetable organización de la UNI MEI.
El Presidente Felipe Calderón, el Presidente de México, incluso antes de que asumiera la Presidencia de la República presentó, planteó a nuestro país una política para las telecomunicaciones de lo que llamamos las tres C’s: competencia, cobertura, convergencia. Y quizás yo agregaría dos más, porque esto como se mueve muy rápido, bueno pues entonces ahora en lugar de tres C’s ya podemos tener cinco C’s, agregaríamos al consumidor y sus derechos y la c de los contenidos, que se transmiten en los distintos medios y en las redes de telecomunicaciones.
Decía hace un momento Patricio, creo que con razón, que a pesar de esfuerzos que se han hecho en los últimos años de la mano con las empresas de desarrollo tecnológico. Todavía vemos carencias en cuanto a derechos de consumidor se refiere, en cuanto a una competencia efectiva en el sector, en cuanto a una cobertura suficientemente amplia, y cuando hablo de cobertura, no me conformo con simplemente ser receptor de contenidos, de mensajes, de entretenimiento, sino que esta cobertura tiene que permitirle a nuestro pueblo, el acceso, el acceso al conocimiento, a la información y su debido aprovechamiento.
La CEPAL, la Comisión Económica para América Latina, nos habla de tres tipos de acceso; habla de un acceso físico que lo da la conectividad; habla de un acceso económico, que lo da la capacidad que tienen las personas para poder tener acceso a los medios y a las redes; y habla también de un acceso cultural, que es la posibilidad de entender y asimilar la información y los contenidos que se transmiten por las redes y por los medios.
Y eso sería justamente creo que es el gran reto que tenemos no solamente en México, sino en el mundo.
La verdad es que la democracia, por ejemplo, que vivimos no solamente en México, casi en toda la región latinoamericana y prácticamente en todo el mundo moderno, no se explica sin la presencia de los medios de comunicación, tanto la prensa escrita, pero sobre todo los medios electrónicos de comunicación.
La sociedad de comunicación de conocimiento, característica de nuestros tiempos, la globalización misma, es en muy buena medida, gracias a la presencia, insistencia, crecimiento, desarrollo de los medios de comunicación.
Y la industria cinematográfica, la industria del entretenimiento, se sirve de esos medios para tener este canal de difusión, de poder llegar a donde tienen que llegar.
La cobertura pues, no solamente es un tema territorial, la cobertura la entendemos pues como el acceso pleno a ese conocimiento, para ser parte de la sociedad de la información y del conocimiento.
Y muchas veces, cuando hablamos de los medios y de las redes y de las grandes cadenas internacionales, hablamos de los dueños, hablamos de los hombres más ricos del planeta, hablamos de las tecnologías, de los logotipos, de las alianzas estratégicas, y pocas veces reparamos en quienes hacen posible ese despliegue y ese gran desarrollo, que son los trabajadores.
Y me apena decirlo, pero si bien yo reconozco y en mucho, gracias al liderazgo de Patricio Sandoval, de Ricardo Acedo, aquí en nuestro país, que las relaciones laborales en la industria de la radio y la televisión, se dan en un contexto de paz laboral, que tenemos un contrato ley, que se revisa, que por cierto estamos a punto de instalar la comisión de revisora en diciembre. Se dé en términos de no estallar huelgas, del diálogo constante, de un respeto entre los factores de la producción, naturalmente las partes quedan insatisfechas, después de una revisión, porque naturalmente los trabajadores quieren tener un mejor ingreso, mejores prestaciones. Pero mientras esto sirve de equilibrio y sigue en términos de cordialidad en un contexto de crecimiento, creo que las cosas van por buen camino.
Pero sí es justo reconocer, como decía Patricio, que tenemos desafortunadamente en muchas empresas figuras que, mediante la simulación, esconden verdaderas y auténticas relaciones laborales.
Y eso es en detrimento de los trabajadores y es en detrimento de sus familias.
Porque lo que pasa en una situación de esa naturaleza, es que al tiempo de esconder una verdadera relación jurídico-laboral, están excluyendo al trabajador y sus familias de la seguridad social, de la previsión social co todo lo que ello implica ¿verdad? Y en mi opinión, además de ser una actitud moral- éticamente reprobable, creo que atenta incluso contra sus propios intereses. Porque resta productividad a las empresas. Porque al parecer esa certidumbre jurídica y esa tranquilidad que, por momentos, incluso, hace caso omiso del pleno respeto a la dignidad humana, lo que ocurre es que los trabajadores pueden entonces trabajar mucho con ánimo pero estar distraídos o preocupados, o cuando cae una enfermad, tener que encontrar sus propias vías de atención a sus problemas o alguno de sus familiares.
De tal manera que, yo sí creo, que si bien, aquí lo hemos visto, que el crecimiento ha sido muy grande en los últimos tiempos, en la industria del radio y la televisión, cinematografía inclusive, producción, y lo vemos en el número de nuevos empleos que se registran ante el Instituto Mexicano del Seguro Social.
Sí creo que todavía tenemos un desafío por delante para mejorar sus salarios. Para que todos ellos, teniendo las características y las condiciones realmente de trabajadores, sean reconocidos como tal.
Y no se escondan en figuras de outsourcing o no se escondan en figuras, como si fueran prestadores de servicios profesionales, cuando en realidad estamos hablando de una relación subordinada, y que es realmente una relación laboral.
Quiero también hacer una expresión de solidaridad con quienes trabajan en los medios de comunicación. Por las amenazas, en muchas ocasiones amenazas cumplidas, que se convierten en ataques cobardes a las personas, a los reporteros, a los periodistas, a los directores de medios y más que una intención de venganza personal, son verdaderos atentados a la libertad de expresión.
En México, reprobamos y lo digo muy sinceramente, reprobamos esas cobardes actividades, esa forma tan vil de tratar de callar las voces, esa forma tan brutal de asumir el control de algo que no les pertenece, como lo están pretendiendo hacer también con el ejercicio de la fuerza pública, con el control de plazas, con el cobro de derecho de piso, con la extorsión, con la amenaza constante y se llama crimen organizado porque están debidamente organizados, con objetivos ilícitos, aberrantes, pero con una fuerza que, sin el menor escrúpulo busca intimidar a nuestra sociedad, busca amenazar a nuestra gente, busca desafiar constantemente a los órdenes, a los tres órdenes de gobierno, y con ello, terminar por apoderarse de lo que no es suyo, de lo que por democracia nos hemos ganado, sí, la sociedad, los ciudadanos, y que son nuestras instituciones, nuestras ciudades, el respeto a nuestro patrimonio, a nuestras familias.
Y en ese orden de ideas, quiero decirles que el Presidente, que ustedes aquí en México, los representantes de los medios de comunicación, no están solos, y que lamentamos y reprobamos esas amenazas y esa intimidación, pero que no podemos ni vencernos, ni replegarnos, porque es precisamente lo que ellos están buscando.
Yo estoy convencido que somos muchos más de los, no solamente los mexicanos de buena fe, en general, en el mundo, quienes apreciamos la libertad de expresión, la libertad de prensa, quienes apreciamos, precisamente todo este despliegue que ha habido de los medios y las redes, y de las nuevas redes sociales.
Y que bueno, yo lo he dicho, ayer justamente lo escribí en un artículo para el periódico El Universal, en razón de lo que considero una absurda demanda en contra del Presidente de la República, ante la Corte Penal Internacional, precisamente por hacer su trabajo y por defender la seguridad pública y la seguridad nacional de nuestro país, de nuestra sociedad, de nuestras familias, de nuestra gente, y que en respuesta, en lugar del respaldo que sin regateos debiera darle también la sociedad y el pueblo mexicano, e intelectuales y juristas, no solamente viene el regateo, sino viene la revancha.
Yo lo único que pido, lo único que creo que estamos legitimados para pedir es que, si bien como nunca, como nunca antes en este país se puede respirar y practicar una libertad de expresión, de prensa, derechos fundamentales, una comisión nacional de los Derechos Humanos, totalmente autónoma e independiente del gobierno, un Poder Judicial Federal de la Nación completamente independiente del gobierno, medios de comunicación libres, que escriben, que trasmiten contenidos en radio y televisión todos los días.
Yo lo único que creo es que ser titular de los medios de comunicación, utilizar los medios de comunicación, todos los días conectarse con la sociedad, entrar a los hogares de la gente, implica una gran responsabilidad, y pareciera que esto es una cuestión meramente de al tiempo de respetar derechos y libertades, también esperar que esos derechos y libertades se ejerzan, con un sentido de responsabilidad, porque es muy poderoso, es muy potente, lo que se puede hacer desde un medio de comunicación.
La influencia que puede tener y que tiene realmente en el ánimo de la gente en su toma de decisiones, en sus perspectivas de futuro, en sus expectativas, y por eso, yo creo que así como gobiernos, así como los maestros en el aula, así los medios de comunicación también tienen esa responsabilidad. Pero sobre todo, quienes sin estar en los medios de comunicación, se sirven de los medios de comunicación con fines torcidos, utilizando esos medios, o incluso ahora las redes sociales que tienen un despliegue asombroso en México. Yo no creo, francamente, como algunos lugares lo están intentando, que se tiene que tipificar delitos por usar redes sociales, pero sí creo que se tienen que usar con un alto sentido de responsabilidad.
Por otro lado, sí quiero decirles también que con Philip platicábamos en el primer encuentro que tuvimos y después nos volvimos a ver en Cannes, Francia, con razón del G-20, que podemos tener errores, probablemente podemos equivocarnos, probablemente podemos tomar algunas decisiones que no sean bien recibidas del otro lado de la mesa, del escritorio, pero que pueden estar absolutamente seguros, Salvador y Patricio, quizás Marcela, son testigos de que lo hacemos constantemente, de que aquí sí creemos y sí respetamos la libertad y la autonomía sindical, la contratación colectiva de trabajo y el derecho de huelga.
Y son estos derechos que están consagrados en la Constitución General de la República y que desde nuestro gobierno no solamente nunca podremos apoyar una iniciativa de esa naturaleza para modificar o para si quiera limitar esos derechos.
Yo creo que esos derechos de contratación colectiva, libertad y autonomía sindical, derecho de huelga, contratación colectiva como les había comentado llegaron para quedarse y debemos ser capaces de armonizar otros valores junto con estos derechos, pero sí, ciertamente debemos también todos, autoridades, trabajadores, sindicatos, empresarios, empleadores, todos tenemos una obligación que es respetar las leyes que nos rigen a todos por igual.
Decía hace un momento Patricio, que hay una preocupación, naturalmente por la tasa de desocupación en México, que no ha podido regresar a niveles como teníamos anteriores a la crisis.
Bajamos en octubre a 5 por ciento, de 5.7 en septiembre a 5 por ciento en octubre nuestra tasa de desocupación, creo que es de las 7 más bajas dentro de todos los países de la OCDE y a todas luces no nos parece suficiente ni satisfactorio, pero tenemos un problema muy serio, tenemos problema de una alta tasa de desocupación, pero no solamente en México, en el mundo.
Y tenemos también un problema de informalidad y de bajos salarios. En México somos el país donde más horas-hombre se trabaja, al día, dentro de los países de la OCDE, son diez horas diarias, pero cuatro de ellas no están remuneradas, no se pagan, es un problema de productividad. Entonces todo eso es, al tiempo de conocerlo, estamos creando en estos momentos 760 mil empleos más o menos en números redondos en el año, en 2011.
En un contexto de desaceleración o incertidumbre, como se vive en Estados Unidos o en Europa pareciera que es una buena noticia y sin embargo no es suficiente y soy el primero en reconocer que lo que tenemos no es suficiente ni satisfactorio, pero por eso yo he insistido y sigo insistiendo, muchas veces, insisto muchas veces y permítanme poner mi comercial, en la Reforma Laboral.
La Reforma Laboral, que si bien no es la panacea, si bien no es la solución de todos nuestros problemas, sí ciertamente nos podría facilitar el que más jóvenes sean contratados por primera vez. Porque tenemos un círculo vicioso, al joven no se le contrata porque carece de experiencia, pero no tiene experiencia porque nadie le da su oportunidad de primer empleo y eso lo que significa es que la tasa de desocupación de los jóvenes es prácticamente del doble de la población económicamente activa.
La productividad no se premia, hay una gran inequidad entre mujeres y hombres, los grupos vulnerables están totalmente olvidados de nuestra legislación, las personas con discapacidad, por ejemplo, las personas con VIH Sida, nuestra justicia laboral pueden tardar hasta 50 meses, 50 meses los juicios de trabajo en el Tribunal Laboral y durante todo ese tiempo se acumulan salarios caídos, lo que hace es que los incentivos están al revés, entonces la gente por eso o los empleadores, cuando en México 3 de cada 4 empleos, los crean las micro, pequeñas y medianas empresas lo que termina por pasar, es que prefieren contratar por fuera, y vienen las figuras de simulación como el outsourcing y de más porque así no asumen el pasivo laboral de una autentica relación laboral.
Eso es lo que ocurre y esa es precisamente nuestra insistencia, porque nosotros estamos convencidos de que podemos armonizar perfectamente competitividad en la economía, para hacer más atractivos a las inversiones y crear empleos, productividad en las relaciones laborales, pero con pleno respeto al trabajo decente que es uno de los grandes propósitos que tenemos como miembros de la Organización Internacional del Trabajo.
Yo no creo en esas políticas económicas en las que para hacer más productivos o para generar más riqueza hay que aplastar los derechos de los trabajadores, yo creo que es precisamente con base en los derechos de los trabajadores como se tiene que ser más competitivo y más productivo como sociedad.
Señoras y señores termino mi mensaje como comencé, dándoles de verdad la más cordial bienvenida.
Consideramos a todos sus países y a todos sus pueblos como hermanos de México, como decía Marcela hace un momento, lamentamos mucho el frío que estamos sintiendo, espero que antes que ustedes regresen a casa tengamos mejores condiciones para que puedan caminar nuestra ciudad y para que puedan también saborear nuestra comida, comida mexicana que por cierto es un Patrimonio Inmaterial Cultural de la humanidad según la UNESCO, y ahora también, antier el Mariachi, que espero Salvador, Patricio, que los lleven aquí a Garibaldi a conocer los mariachis, a echarse un buen tequila, a conocer, miren el frío, el frío que se siente en el clima se va a compensar con la calidez de nuestra gente, con la calidez humana del mexicano.
El Mariachi acaba de ser también nominado, ya reconocido como un Patrimonio Cultural Inmaterial de la Humanidad por la UNESCO esta misma semana. Así que vayan a disfrutar nuestros patrimonios culturales de México, disfruten a nuestra gente.
Pero sobre todo, quiero decirles que les agradezco mucho que me hayan invitado a esta reunión, le agradezco mucho al presidente de Uni Mei sus palabras, sus comentarios, el reconocimiento que hace a nuestro país, porque efectivamente, lejos de, nosotros tener una actitud como algunos pretenden señalarle a nuestro gobierno, a nuestro país, cual si estuviésemos peleados con nuestra sociedad, nosotros le abrimos los brazos a todos aquellos que por razones políticas o razones humanitarias han tenido que dejar sus territorios, sus propios pueblos y han venido y han llegado a México.
Pero han hecho patria esos migrantes en Líbano, los españoles, alemanes, americanos, chilenos, argentinos, han hecho patria en México y nosotros hemos aprendido mucho de todos ellos.
Así pues, así como recibimos a todos ellos en momentos difíciles de sus vidas, a todos ustedes los recibimos con los brazos bien abiertos en éste que es un momento feliz en sus vidas y quiero que sepan que con ustedes participo de su causa, de su lucha, de su objetivo, que aquí los respetamos, que aquí los apreciamos y que les deseamos una muy feliz estancia.
Por su atención, muchísimas gracias y buenos días a todos.
Sería de 4% el alza a los minisalarios
LA JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Miércoles 30 de noviembre
Hoy se instalará la sesión permanente de la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos, para determinar los sueldos que regirán en 2012. Al respecto, el titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, Javier Lozano, adelantó que el incremento será por arriba del índice inflacionario previsto para este año, el cual se calcula ligeramente superior a 4 por ciento, "con el fin de evitar más deterioro del poder adquisitivo de los trabajadores".
Lozano admitió que, aun cuando los minisalarios "no alcanzan para nada" y en los pasados cuatro sexenios el poder adquisitivo se redujo 75 por ciento, se debe pensar en la planta productiva y el empleo, por lo cual no es posible un alza de 10 por ciento, que en términos reales sería poco más de cinco pesos.
Se dijo en desacuerdo con que desaparezca la Conasami y agregó que sería grave que la tarea de fijar los incrementos a los minisalarios fuera de los legisladores, como algunas voces proponen, ya que se politizarían las negociaciones y no se llegaría a acuerdo alguno.
El funcionario fue entrevistado al término de la ceremonia de inauguración de la asamblea general de la UNI (central sindical mundial del ramo de las telecomunicaciones), en la cual el secretario general del Sindicato de la Industria de Televisión y Radio y vocero de la Confederación de Trabajadores de México, Patricio Flores, planteó que aun cuando los salarios mínimos requieren un ajuste de 10 por ciento o más, no es factible que se otorgue ese porcentaje, como algunos sindicatos están demandando. Por ello, el incremento a los minisalarios, vaticina, será de "sólo un punto y algo más arriba de la inflación".
Patricio Flores estimó que el alza podría quedar entre 5 y 6 por ciento, es decir, uno o dos puntos arriba de la inflación. Ello porque, dijo, la mayoría de las empresas no estaría en condiciones de otorgar aumentos superiores. Dijo que para la Confederación de Trabajadores de México "la mejor empresa es la que está abierta".
Ante el pleno de la asamblea, a la que asistieron representantes sindicales de más de 100 países, indicó que en México aumentó el trabajo precario y se dio un fenómeno de vulnerabilidad de los trabajadores.
Por otra parte, el presidente de la Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos, Isaías González Cuevas, planteó que el sector obrero rechazará el 4 por ciento de aumento a los minisalarios que propuso la Confederación de Cámaras Industriales.
Alerta Conapo sobre jóvenes sin empleo
- Calcula el Inegi 1.6 millones de desocupados menores de 30 años
REFORMA/Silvia Garduño/Miércoles 30 de noviembre
Más allá de la discusión sobre el concepto "nini", las estimaciones oficiales indican que casi 1.6 millones de jóvenes mexicanos de entre 14 y 29 años que forman parte de la población económicamente activa se encuentran desocupados. De acuerdo con los resultados de la Encuesta Nacional de Ocupación y Empleo, que realiza trimestralmente el Instituto Nacional de Estadística y Geografía, la cifra se incrementó 19 por ciento durante este año.
En tanto, el reporte La Situación Demográfica de México 2011, elaborado por el Consejo Nacional de Población y presentado ayer, indica que la Población Económicamente Activa Joven (PEAJ) está conformada por 15.2 millones de personas, de las cuales 8.5 por ciento de se encuentra sin empleo, y la Población No Económicamente Activa Joven (PNEAJ) por 14.3 millones, de los cuales 5 por ciento no estudia ni trabaja, 61 por ciento estudia y 33 por ciento realiza quehaceres domésticos.
"Con frecuencia se ha vinculado su existencia (la de los ninis) con la dificultad de nuestro sistema económico para dar oportunidades a esta población. Sin embargo, aunque esta relación desde luego existe, esta dificultad del mercado laboral se puede observar en mayor medida y más claramente en el grupo de la PEA que está desocupada, es decir, la población que busca trabajar y no lo ha podido hacer", comentó José Luis Palma, director de la firma consultora Investigación en Salud y Demografía (Insad), durante la presentación.
El informe reconoce que una proporción significativa de los jóvenes desocupados tiene un alto nivel educativo.
"Esto sugiere una creciente incapacidad de los mercados de trabajo para incorporar a los jóvenes mejor calificados". El especialista advirtió que todavía es mucho lo que se desconoce de los jóvenes que no estudian ni trabajan. "Ha sido una población inquietante. ¿Por qué no trabajan, por qué no estudian, por qué no hacen trabajos del hogar?", cuestionó.
Si bien la ENOE pregunta las razones por las que ni estudian ni trabajan, explicó, una alta proporción de ellos ni siquiera da una respuesta.
Según el documento presentado ayer, la cuarta parte refiere no buscar trabajo porque no tiene oportunidades; 6.1 por ciento no lo hace por encontrarse en un contexto que le impide hacerlo y 2.7 porque ya desistió. Señala, además, que la mitad de los "ninis" son adolescentes, poco más de la cuarta parte tiene entre 20 y 24 años y uno de cada cinco se encuentra entre los 25 y 29 años.
El informe remarca que es indispensable crear las condiciones socioeconómicas necesarias para integrar adecuadamente a este grupo de población al sistema educativo y al mercado laboral, pues de no ser así el efecto del excedente poblacional puede resultar adverso, agudizando los problemas derivados de una futura población envejecida que contará con un perfil educativo insuficiente, oportunidades laborales precarias y complejos cuadros epidemiológicos.
En espera
Jóvenes de entre 14 y 29 años integrantes de la población económicamente activa (PEA) y desocupados por trimestre:
| 2010 /III | 1,512,268 |
| 2010 /IV | 1,333,661 |
| 2011 /I | 1,327,237 |
| 2011 /II | 1,4125,38 |
| 2011 /III | 1,577,146 |
Causas de desocupación de PEA joven:
| PERDIÓ O TERMINÓ SU EMPLEO | 40.6 |
| Otras causas | 1.8 |
| Dejó o cerró un negocio propio | 3.3 |
| Sin experiencia laboral | 19.2 |
| Renunció o dejó su empleo | 35.1 |
Entidades con mayor número jóvenes integrantes de la PEA desocupados:
| Edomex | 218,295 |
| DF | 154,224 |
| Jal | 126,566 |
| NL | 92,552 |
| Ver | 91,829 |
| Gto | 84,389 |
Aumenta el trabajo infantil
REFORMA/Adriana Alatorre/Miércoles 30 de noviembre
El trabajo infantil ha registrado un incremento durante 2011, alertó ayer Hugo Beteta, director de la sede en México de la Comisión Económica para América Latina. "La participación de la fuerza infantil de 12 a 17 años que se incorpora en el mercado laboral llega hasta 25 por ciento en las áreas rurales. En las áreas urbanas pasó de 15 por ciento en 2009 a 17 por ciento en 2011. Estas son señales que nos llaman la atención", comentó en entrevista al término de la presentación del reporte Panorama Social de América Latina 2011.
Advirtió además sobre el aumento de la informalidad la subocupación complementaria al empleo. Destacó, el incremento de la cobertura de los servicios de salud en México a través del Seguro Popular, pero consideró que ofrece una protección incompleta. "Se mira en el crecimiento de la informalidad la falta de seguridad social. En el caso de México no ha habido acceso a la protección social convencional, sino al Seguro Popular, que es sólo una parte de la protección", apuntó.
Beteta indicó que la tasa de pobreza extrema se mantuvo relativamente estable en los últimos años gracias al incremento de transferencias públicas. "Alrededor de 3.2 millones caen en la pobreza, pero la indigencia se mantiene constante entre 2008 a 2010", apuntó.
En tanto, señaló, el entorno de baja inflación ha permitido que los impactos sociales de la crisis económica sean menores de lo que pudieron haber sido. No obstante, alertó el funcionario de la CEPAL, la crisis económica de 2009 agudizó los problemas de acceso a los alimentos de la población pobre de México, debido al impacto local del aumento en los precios internacionales de los granos básicos.
EMPRESAS
Sobrecargos alistan huelga en Aeroméxico
- Los trabajadores alegan violaciones por parte de la empresa sobre un programa acordado de ahorros; el 24 de diciembre estallaría la huelga, y el sindicato ya prepara el expediente ante la autoridad.
CNNExpansión.com/Jesús Ugarte/Miércoles 30 de noviembre
La Asociación Sindical de Sobrecargos de Aviación evalúa emplazar a huelga a Aeroméxico, argumentando violaciones al contrato colectivo de trabajo y al convenio de productividad firmado hace tres años, en que ha incurrido la línea aérea. La fecha tentativa para el estallamiento es el 24 de diciembre próximo.
De acuerdo con Ricardo del Valle, líder de ASSA, en 2008 el gremio convino con la compañía un programa que representaba ahorros anuales de 209 millones de pesos (mdp) por cada 100 plazas y que vence este 30 de noviembre. "Sin embargo, la compañía le da su propia interpretación (al acuerdo), nosotros consideramos que la situación actual de Aeroméxico no es la de hace tres años", consideró.
CNNExpansión buscó a directivos de la línea aérea pero no estuvieron disponibles al momento.
El pasado 26 de junio Aeroméxico dio a conocer sus resultados del tercer trimestre de 2011 con aumentos de 24% en ingresos y 81% en la utilidad neta, la cual sumó 1,873 millones de pesos (mdp). La empresa presumió que el factor de ocupación del trimestre se ubicó en 80.8%, ubicándose como el más alto para un trimestre en su historia.
Cabe mencionar que la aerolínea de 'El Caballero Águila' fue de las más beneficiadas por la interrupción de operaciones de Mexicana desde el pasado 28 de agosto de 2010. Entre los primeros nueve meses de 2010 y el mismo lapso del presente año, el grupo aumentó en poco más de siete puntos porcentuales su participación en el mercado de pasaje doméstico al llegar a 40.4%, confirmando así su liderazgo en México.
"La empresa no quiere respetar el convenio de ahorros que se estableció hace tres años y que vence este miércoles 30 de noviembre", mencionó Del Valle.
Asimismo, reveló que adicional a este acuerdo se tiene vigente uno multianual con el que se evita la revisión recurrente (año a año) del contrato colectivo y del tema salarial. Conforme a este contrato, cada año el salario se ajusta a la inflación más un punto porcentual.
Otro de los aspectos en lo que no ha cumplido la empresa, según Ricardo del Valle, es el número de sobrecargos que debe de llevar en los vuelos con aviones de cabina angosta y ancha.
En el primer caso (con aeronaves Boeing 737 de 102 asientos), bajo el convenio pactado no podría ir más de un sobrecargo de categoría inicial y la empresa lleva dos y el segundo (Boeing 767-200 o 300 de 190 y 220 plazas, respectivamente, o en los tipo 777 con más de 270 lugares) no debe de haber más de dos y la firma lleva tres. "Estas violaciones están acreditadas", consideró.
"En la mañana me reuní directamente con Andrés Conesa (director general de aerolínea) pero no reconoció que el convenio de tres años ha terminado y considera que no habrá cambios hasta en tanto las dos partes (empresa y trabajadores) nos pongamos de acuerdo, pero vamos a meter el convenio un arbitraje ante la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA)", añadió.
En total, en la línea aérea más grande de México por el tamaño de su flota y volumen de pasajeros transportados prestan sus servicios un total de 1,350 sobrecargos afiliados a ASSA.
"Ya se tiene el planteamiento del Comité Ejecutivo de ASSA, se integrará el expediente ante la JFCA y la decisión del emplazamiento a huelga será sometida para votación ante la asamblea del sindicato", detalló Del Valle.
Hasta ahora, el objetivo es meter el emplazamiento a huelga entre el 14 y 15 de noviembre y estallar la huelga el 24 de diciembre próximo.
Grupo Aeroméxico (la empresa número 63 de 'Las 500' de Expansión) es una sociedad controladora, cuyas subsidiarias se dedican a la aviación comercial en México y a la promoción de programas de lealtad de pasajeros. Cuenta con una flota de aviones Boeing 777, 767,737, así como Embraer 145 y 190 de última generación.
Tiene su centro principal de operaciones (hub) en la terminal 2 del Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México y opera más de 550 vuelos diarios a distintas ciudades en México, Estados Unidos, Centro y Sudamérica, así como en Europa y Asia. Es sociofundador de Skyteam, la alianza aérea global que agrupa a 15 aerolíneas.
Inducen a la ruptura en Mexicana: ASPA
- Realiza el SAT auditoría a Tenedora K, acusan
MILENIO/Roberto Valadez/Miércoles 30 de noviembre
Fernando Perfecto, secretario general de la Asociación Sindical de Pilotos Aviadores, acusó al gobierno federal de inducir una ruptura del proceso de rescate de Mexicana de Aviación al comezar una auditoría sobre Tenedora K, consorcio que posee 95 por ciento de las acciones de la aerolínea.
Durante una reunión con la comisión especial que analiza el caso de la aerolínea en la Cámara de Diputados, el secretario de ASPA dijo que el Servicio de Administración Tributaría se encuentra auditando a Tenedora K, lo cual sólo enrarece el ambiente del concurso mercantil y presiona a los inversionistas.
Este organismo del gobierno “ha iniciado el despliegue de facultades de inspección a Tenedora K”, señaló Perfecto
Cabe recordar que el SAT también inició el mismo procedimiento contra el inversionista Iván Barona, interesado en rescatar a la empresa aérea.
Fernando Perfecto indicó que el gobierno vuelve con su doble discurso pues con palabras dice apoyar el proceso de reestructura pero en los hechos hace lo contrario. Dijo que el gobierno está claramente enviando señales equivocadas para el rescate de la aerolínea, “no mandan una señal” para que el inversionista cristalice su oferta para comprar a la empresa, recalcó.
Abogados de trabajadores de Mexicana se preparan para reclamar 270 mdd
- El SAT lanzó inspecciones contra interesados en la aerolínea para inhibirlos, denuncian. El juez Consuelo Soto instó a la SCT a dar facilidades a inversionistas y respetar datos y derechos de involucrados; fustigó declaraciones de Javier Lozano sobre la quiebra de la empresa
LA JORNADA/Miriam Posada García/Miércoles 30 de noviembre/Miércoles 30 de noviembre
Los abogados de los tres sindicatos de Mexicana de Aviación, así como los de los más de mil 500 trabajadores de confianza de esta aerolínea comenzaron a preparar documentos para reclamar los 270 millones de dólares de pasivo laboral que no les fue entregado mientras pertenecieron a Cintra y estuvieron en el Instituto de Protección al Ahorro Bancario (IPAB).
Después de una reunión con miembros de la Comisión de Transportes de la Cámara de Diputados, el dirigente de los trabajadores de Tierra, Miguel Angel Yúdico, y el diputado Mario Di Costanzo, integrante de la comisión de seguimiento del caso, denunciaron que el Servicio de Administración Tributaria (SAT) ha realizado inspecciones a grupos de inversionistas que se han interesado en capitalizar la aerolínea, como en el caso de Iván Barona, como medida para inhibir su participación.
Al mismo tiempo, cuestionaron que en Estados Unidos empresas como American Airlines se haya declarado en quiebra pero seguirá volando, y que aquí se hayan sacado del aire 105 aviones de Mexicana.
Por separado, el juez décimo primero de distrito en materia civil radicado en la ciudad de México, Felipe Consuelo Soto, emitió un acuerdo en el que exhortó al secretario de Comunicaciones, Dionisio Pérez-Jácome, a garantizar que la dependencia está comprometida a dar las facilidades necesarias a los inversionistas interesados en reactivar a Mexicana, a fin de dar certidumbre jurídica los inversionistas, y le exigió además garantizar la integridad de los datos y derechos humanos de los involucrados en el caso.
Consuelo Soto aseguró que junto con el conciliador Gerardo Badín están en plena disposición de recibir a todos los interesados para esclarecer sus dudas sobre la situación de la empresa, el concurso mercantil y otorgar el apoyo requerido.
En el mismo acuerdo fustigó las declaraciones del secretario del Trabajo, Javier Lozano, en el sentido de que Mexicana entra "en ruta crítica", y advirtió que cualquier decisión que se tome en torno al rescate o quiebra de la empresa debe evitar violaciones a los derechos humanos de los trabajadores, sobre todo de los pensionados, que en este caso no la reciben del IMSS o del ISSSTE, sino de un fideicomiso que no les garantiza un ingreso digno.
Destacó que Mexicana de Aviación no es propiamente una empresa del sector privado ya que depende de una concesión federal, y emitió un oficio para que Javier Lozano le informe sobre las acciones y medidas para garantizar el pleno respeto, protección y garantía de los trabajadores de Mexicana, porque ellos no son responsables de que la empresa se encuentre en esta situación.
El juez también requirió al director del Aeropuerto Internacional de la Ciudad de México (AICM), Héctor Velázquez Corona, que informe por qué solicitó que la Policía Federal Preventiva resguadara un costado de los hangares de Mexicana el 9 de noviembre de este año, lo que entre los trabajadores generó el temor de un desalojo y despojo de esas instalaciones.
En este mismo acuerdo el juzgador requirió por tercera ocasión al secretario de Seguridad Pública de la ciudad de México, Manuel Mondragón, para que informe sobre el desalojo violento de trabajadores de Mexicana realizado hace un mes frente a la Secretaría de Comunicaciones y Transportes, y de no presentarse se le impondrá una multa de 250 días de salario mínimo por incurrir en desacato.
A su vez, Miguel Angel Yúdico reiteró el apoyo de los trabajadores al juez Felipe Consuelo Soto porque, dijo, con acciones como el acuerdo de ayer ha demostrado su preocupación por los trabajadores de Mexicana. Destacó que desde la semana pasada no han vuelto a ser convocados por la SCT y la STPS para hablar sobre las sugerencias de Javier Lozano sobre la conveniencia de que vayan pensando en su liquidación y la quiebra antes de que se deprecien más los activos de la aerolínea.
Señaló que la Comisión de Transporte se comprometió a averiguar más sobre los 270 millones de dólares que no les entregó Cintra a los trabajadores como parte de su activo laboral, así como de la venta de Mexicana a Gastón Azcárraga en 150 millones de dólares, cuando en realidad valía mil 450 millones.
Industria de autopartes prevé un 2012 complicado
- El sector cerrará con cifras récord
MILENIO/Axel Sánchez/Miércoles 30 de noviembre
La fabricación nacional de autopartes enfrentará un año complicado en 2012, pues sus exportaciones disminurán 4 por ciento, mientras que el valor de la producción total presentará un incremento de 1 por ciento.
En conferencia, Óscar Albin Santos, presidente ejecutivo de este organismo, indicó que lo anterior será resultado de la cautela que imperó entre los consumidores de autos en Estados Unidos, que por la crisis muchos clientes decidieron no renovar su vehículo, comportamiento que grandualmente ha mejorado este año.
Sin embargo, señaló que a pesar de este escenario se mantendrá una balanza positiva con Estados Unidos, pues al cierre de 2011 prevén que el valor de la producción nacional crezca 13 por ciento, y alcanzar 65.03 millones de dólares. “Para 2012 se prevé que esta cifra sólo se incremente 1 por ciento”, abundó.
En la exportación de autopartes, previó que al cierre de 2011 se obtenga una facturación récord de 45 mil 509 millones de dólares, cifra superior en 19.77 por ciento de lo registrado en 2010, pero menor a los 43 mil 596 millones que se prevén para 2012.
Señaló que 92 por ciento de las exportaciones son dirigidas a Estados Unidos por lo que una reducción en la venta de autos en ese mercado afecta a la industria nacional.
Óscar Albin Santos comentó que se ha logrado recuperar los empleos perdidos durante la crisis económica mundial, ya que en agosto de este año se reportaron 582 mil 591 trabajadores, 13 por ciento más que en igual lapso de 2010, y 36 por ciento arriba que 2009.
Añadió que las importaciones crecerán 6 por ciento el próximo año, para resolver la demanda de las nuevas plantas automotrices que se instalarán en México, como es el caso de Mazda y Honda.
La importación en 2011 cerrará en 31 mil 251 millones de dólares, 12.32 por ciento arriba de lo obtenido el año anterior, (27 mil 821 millones); para 2012 las previsiones señalan que se obtendrá un total de 33 mil 142 millones de dólares.
SEGURIDAD SOCIAL
Niega el IMSS devolución de ahorros para vivienda
- Cada vez hay más casos, revelan estadísticas de la Judicatura
LA JORNADA/Alfredo Méndez/Miércoles 30 de noviembre
El Instituto Mexicano del Seguro Social ha incrementado desde hace dos años su negativa a entregar a jubilados sus ahorros para vivienda retenidos antes de 1997. Según estadísticas del Consejo de la Judicatura Federal (CJF), cuya copia tiene La Jornada, hasta octubre pasado el Instituto Federal de Defensoría Pública (IFDP) había promovido alrededor de 13 mil 828 juicios de amparo para lograr que el Infonavit entregara a jubilados de distintos estados los ahorros para vivienda que no utilizaron y que el gobierno federal usa desde hace 13 años para pagar pensiones.
Desde mayo pasado, la Suprema Corte de Justicia de la Nación (SCJN) resolvió que los jubilados que no hayan utilizado dichos ahorros podrán exigir al Infonavit que se los entregue en una exhibición.
En esa ocasión la Corte aprobó jurisprudencia, en la cual determinó que el instituto tiene que otorgar en 10 días hábiles los fondos acumulados a partir de ese año en la subcuenta de vivienda del Sistema de Ahorro para el Retiro de los trabajadores que lo soliciten.
Sin embargo, el Infonavit ha recurrido a tácticas jurídicas dilatorias para no entregar los pagos, según abogados del IFDP consultados por este diario.
La situación de los amparos es la siguiente: en 603 juicios de garantías ya se cumplió la sentencia; 3 mil 386 litigios han sido ganados en definitiva y están en proceso de cumplimiento; 3 mil 239 cuentan con sentencia favorable de primera instancia pero se encuentran en revisión, y 6 mil 600 amparos están pendientes de sentencia.
Los asesores jurídicos, quienes brindan servicio de manera gratuita, han logrado acreditar ante juzgados y tribunales federales la inconstitucionalidad del artículo octavo transitorio del decreto publicado en el Diario Oficial de la Federación el 6 de enero de 1997, que reforma y adiciona la Ley del Infonavit.
El IFDP espera obtener en los casos que falta dictar sentencia una decisión favorable para los trabajadores, porque desde el 18 de mayo pasado la segunda sala de la SCJN emitió criterios jurisprudenciales, en los cuales estableció que procede amparar a los trabajadores que el Infonavit niegue la devolución de sus ahorros, si cotizaban en el IMSS antes de julio de 1997 y si deciden jubilarse bajo la ley del Seguro Social de 1973.
Crece en Afores ahorro voluntario
- Se duplica en un año, según la Consar. Suman a octubre estos recursos $2 mil 265 millones, 107% más que en 2010
REFORMA/Mónica Ramírez/Miércoles 30 de noviembre
Las aportaciones que hacen los trabajadores de forma voluntaria a las Afores, que también contempla el ahorro solidario que hace el Gobierno a los trabajadores del ISSSTE cuando aportan también de forma voluntaria, se duplicó en el último año, según cifras de la Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro (Consar).
Hasta octubre pasado, los flujos canalizados de esta forma a las Afores sumaron 2 mil 265 millones de pesos, un incremento de 107 por ciento respecto a lo registrado en el mismo periodo del año previo.
Estos recursos son sólo las aportaciones, no considera los rendimientos de las Afores.
Con esto el saldo en la cuenta de ahorro voluntario sumó 7 mil 169 millones de pesos, lo que significó un incremento de 78.8 por ciento anual.
De este fondo, mil 900 millones corresponden a trabajadores del ISSSTE, es decir el 27 por ciento.
Óscar Franco, presidente ejecutivo de la Asociación Mexicana de Afores (Amafore) atribuyó este crecimiento a la difusión, tanto de cada Afore como a nivel de industria y las propias autoridades (Consar, Condusef), no obstante todavía este ahorro es claramente incipiente.
Este año, enfatizó, Amafore constituyó su Fideicomiso para la promoción y difusión de la cultura financiera del ahorro para el retiro, con varias acciones.
"Con campañas en empresas, en donde alrededor de un millón de trabajadores recibieron información vía carteles, manteletas para comedores, folletos, video, etc. También en medios, en universidades, la semana de educación financiera, el contacto con afiliados y el portal www.preparatufuturo.com.mx", explicó.
Por otro lado Vanessa Rubio, vocera de la Consar, comentó que el ahorro voluntario se ha incrementado sensiblemente, pues ya existen actualmente 350 mil cuentas con estas aportaciones.
"Nos hace falta que más personas tomen conciencia de la extraordinaria opción que es la cuenta individual para realizar ahorro de mediano y largo plazo.
"La Consar y la Amafore hemos estado promoviendo el ahorro voluntario por distintos mecanismos. La Consar a través de su campaña de comunicación, difusión y acercamiento permanentes con los trabajadores y más recientemente, a través de la página de finanzas personales, donde el mayor número de consultas ha sido sobre cómo hacer aportaciones voluntarias", indicó.
Rubio indicó que aunque no se tengan aportaciones constantes, los rendimientos de mas de 6 por ciento reales en 14 años permiten que la cuenta crezca significativamente, incluso descontando la comisión.
Hacia arriba
Hasta octubre se han acumulado los mayores recursos en aportaciones a las cuentas individuales por ahorro voluntario. (Millones de pesos hasta octubre de cada año)
| 99 | 244 |
| 02 | 1,100 |
| 05 | 336 |
| 09 | 350 |
| 11 | 2,265 |
Fuente: Consar / Realización: Departamento de Análisis de REFORMA
Le ponen más
Los trabajadores del sector público son los que han aportado más. (Aportaciones voluntarias, enero-octubre del 2011, millones de pesos)
| PensionISSSTE | 873 |
| Bancomer | 319 |
| Banamex | 260 |
| ING | 229 |
| Banorte Generali | 131 |
| Profuturo GNP | 120 |
| XXI | 104 |
| Inbursa | 63 |
| Afirme Bajío | 62 |
| Metlife | 34 |
| Principal | 29 |
| HSBC | 20 |
| Invercap | 10 |
| Coppel | 8 |
| Azteca | 2 |
Fuente: Consar/Realización: Departamento de Análisis de REFORMA.
ECONOMÍA
Haga un buen uso de su aguinaldo
- Los especialistas recomiendan destinar una parte al pago de deudas y al ahorro
EL UNIVERSAL/Paulina Gómez Robles/Miércoles 30 de noviembre
El aguinaldo es una prestación que se recibe cada año y por ello, los especialistas recomiendan hacer un buen uso del dinero para no llegar al fracaso financiero a fines del año.
Loreto García Muriel, directora de Educación Financiera de Banamex, afirmó que el aguinaldo es un tema crucial, ya que es un ingreso anual, el cual se tiene contemplado dentro de un presupuesto. “El problema es que muchas veces se piensa que esta prestación es un regalo extra que se debe utilizar en gastos innecesarios”, comentó la directiva.
Los expertos aseguraron que cuando se recibe el aguinaldo se debe utilizar de la mejor manera posible, dándole prioridad a los pendientes, ya que hay compromisos en los cuales ese dinero puede ser de gran utilidad.
De acuerdo con la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros el no hacer un presupuesto puede ser riesgoso, ya que en esta época tendrá tentaciones a su alcance “y al no administrarse podrían llevarlo a un fracaso financiero”.
Por ello, es primordial planear todo los gastos que se generan en la época navideña, ya que ello le ayudará a cuidar la gratificación en beneficio de sus finanzas personales.
La dependencia destacó que es relevante no dejarse caer en una avalancha de ofertas y endeudarse de más.
El Artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo establece que “los empleados tendrán derecho a un aguinaldo anual que se deberá pagar antes del día 20 de diciembre, equivalente a 15 días de salario, en promedio.
Quienes no cumplieron con el año de servicio, independientemente de que se encuentren laborando o no, tienen el derecho a que se les pague una parte proporcional de esa gratificación.
Para Juan José Salas Méndez, especialista en finanzas personales, elaborar un presupuesto le ayuda a un mayor rendimiento de su aguinaldo, ya que le guiará a no comprar de más.
No obstante, dijo, es importante aprender a controlar las compras porque las ofertas están por todas partes y traen consigo una fuerte tentación para gastar más de lo que se tiene.
“El aguinaldo es un dinero que se va a percibir una vez al año, por ello hay que administrarlo de forma adecuada”.
En principio, aseguró, hay que evaluar las necesidades de cada familia, gastar el dinero en regalos muchas veces no es tan necesario.
José María Aramburu Alonso, director general de Análisis de Productos y Servicios Financieros de la Condusef, coincidió en que no hay que dejarse llevar por las promociones, pues es un mes en el que hay un bombardeo de ofertas y es fácil caer en compras por impulso y que no son necesarias.
Para el funcionario hay un plan “PAC” con él se le dará mayor rentabilidad a su aguinaldo. Como primer paso, Pagar deudas en 40%.
Si se cumple con esta plan “P (pago de deudas) A (ahorro e inversión) C (reducir consumos)”, se verán frutos de nuestro aguinaldo; haciendo de la cuesta de enero un mes muy llevadero, expresó Aramburu.
Marco Carrera, director de estudios de mercado de la Condusef, destacó que se debe de tener mucha estrategia y cumplir con los pagos de todas las deudas que se tengan.
Si tiene tres, cuatro o cinco tarjetas de crédito, concéntrese en aquella deuda que más pronto termine de pagar y así la borrará de la lista de los pendientes, evitando el efecto de tirar una gota de agua en la arena. De acuerdo con Loreto García, el aguinaldo es un método para pagar deudas, “pague y establezca prioridades en vez de comprar algo extra, esto le dará tranquilidad financiera”, aseguró la analista.
Para Juan José Salas Méndez un comprador inteligente solamente adquiere aquellas cosas que le benefician con el paso del tiempo; uno impulsivo consume cosas desechables. “Esta es la diferencia para la gente que tiene inteligencia financiera con la que no tiene”, aseguró.
La llegada del fin de año es un buen momento para hacer un alto en el camino y recapitular la situación financiera y reparar algunos errores; como lo es un sobreendeudamiento o el haberle pedido prestado a alguien.
¿Y la cuesta de enero?
Para los expertos, la cuesta de enero es el resultado de los excesos de gastos, que se tuvieron del 15 de diciembre al 31 de diciembre. Es una situación de muchas familias mexicanas, la cual se genera como consecuencia de un consumo no responsable. “Es la consecuencia de una mala planeación del año que terminó, por no prevenir gastos para el siguiente año”, afirmó Loreto García Muriel. De acuerdo con la Condusef, la cuesta de enero no debe de ser vista como un fenómeno de ese mes o como uno que tiene que suceder necesariamente en este periodo. “Haga un esfuerzo desde diciembre, consuma sólo lo que necesita, compare precios”, agregó la dependencia. Marco Carrera puntualizó que lo más importante es pagar las deudas y realizar un pequeño fondo de reserva en lugar de empezar el año pidiendo prestado a tasas de interés elevadas.
Efectos de la mala planeación
Juan José Salas Méndez argumentó que como resultado de la cuesta de enero se abarrotan las casas de empeño. “Muchas personas llegan a empeñar, alhajas, muebles, relojes, electrodomésticos y autos”. Las largas filas son consecuencia de que la personas no tuvieron una buena planeación financiera durante todo el año, no pensaron que podían necesitar ese dinero para solventar gastos en su vida ordinaria en los meses de enero, febrero y marzo”. José María Aramburu insistió que es primordial evaluar cada compra que se realice durante la época navideña y comparar precios. Recordó que, por lo general, en diciembre los negocios ajustan sus precios y las ofertas comienzan hasta el mes de enero. La Condusef destacó que es importante evaluar la posibilidad de hacer algunas de las compras en enero, una vez que empezaron las promociones, ya que ello le implicará un ahorro.
Cae pobreza en AL; repunta en México
- Entre 2008 y 2010 más de 3 millones 600 mil personas se sumaron a la pobreza en México, mientras el número de indigentes en el país se incrementó a cerca de 4 millones, informó la Comisión Económica para América Latina y el Caribe.
EL UNIVERSAL/Ixel Yutzil González/Miércoles 30 de noviembre
La Comisión Económica para América Latina y el Caribe reveló que la pobreza en la región se redujo este año en la mayoría de los países que conforman la región, excepto en México y Honduras.
En nuestro país, la pobreza, y de forma más marcada la indigencia, repuntaron de forma importante entre 2008 y 2010, dado el fuerte vínculo comercial con Estados Unidos, epicentro de la recesión global. La pobreza en México aumentó para más de 3 millones 673 mil personas entre 2008 y 2010 y fue el país de la región donde más aumentó la indigencia el año pasado, al sumar cerca de 4 millones de pobres extremos a esa condición en el periodo.
El año pasado la pobreza en México aumentó hasta abarcar a 40 millones 838 mil personas, que representaron 36.3% de la población, y de ellas 15 millones de personas o 13.3% de mexicanos, vivieron en indigencia o pobreza extrema, de acuerdo al organismo. El resultado contrasta con las cerca de 37 millones 164 mil personas, ó 34.8% de la población, que vivió en pobreza en el país en 2008; de los cuales 11 millones 961 mil, u 11.2% de la población total eran indigentes.
Datos de la región contrastan
Este repunte revelado por la Cepal muestra un contraste con los descensos en la pobreza reportados en otros países de América Latina. Alicia Bárcena, secretaria general de la Cepal, expuso que entre 2009 y 2010 cinco países registraron disminuciones significativas en sus tasas de pobreza: Perú, Ecuador, Argentina, Uruguay y Colombia. En contraste, México y Honduras fueron los únicos países con incrementos en sus porcentajes de pobreza, con 1.5 y 1.7 puntos porcentuales. “En el caso de México, la comparación se realizó con la medición de pobreza de 2008, por lo que la cifra no sólo no refleja la expansión de la economía en 2010 sino también la fuerte contracción del PIB per cápita registrado durante 2009”, explicó la funcionaria en videoconferencia. Bárcena detalló que el reciente incremento en este indicador en México responde a la crisis de 2009.
Menos pobres, pero más indigentes
Al presentar el documento Panorama Social de América Latina 2011, el organismo prevé que la región cerrará el año con menos pobres, pero mayor indigencia que en 2010.
Dijo que el alza de la indigencia se produjo por el incremento en los precios de los alimentos, que contrarrestó el alza prevista en los ingresos de los hogares.
Para este año pronosticó que Latinoamérica agrupará a 174 millones de habitantes en situación de pobreza, de los cuales 73 millones de personas viven en indigencia. Esto significa que habrá 3 millones de pobres menos respecto a los 177 millones de 2010, de los que calcula 70 millones fueron personas indigentes.
Según la Cepal, la baja en la pobreza en Perú, Ecuador, Argentina, Uruguay y Colombia se debe a un alza de los ingresos laborales. Indicó que las transferencias públicas monetarias contribuyeron, pero en menor grado.
Dijo que la pobreza se ha reducido en AL, lo que es una buena noticia, especialmente en el contexto de crisis mundial. Pero estos logros están siendo amenazados por las brechas que presenta la estructura productiva de la región, y por los mercados laborales que generan empleos de baja productividad, sin protección social.
En el caso de México, expuso que el desafío es transformar su estructura productiva, ya que tiene potencial para diversificarse y producir bienes de mayor valor agregado, pero es necesario fortalecer su mercado interno.
En síntesis
MILENIO/Miércoles 30 de noviembre
La encuesta de Ipsos muestra que 41 por ciento de las personas encuestadas dijo haber comprado o por lo menos pensó en adquirir algún producto en el Buen Fin.
POLÍTICA
Lagarde: desigualdad pone en riesgo el crecimiento
- Considerada la mejor ministra de Economía europea en 2009 por “Financial Times” y, más recientemente, la novena mujer más poderosa del mundo por “Forbes”, su hoja de vida es tan monumental como el reto que hoy enfrenta
EL UNIVERSAL/Augusto Townsend Klinge-EL COMERCIO-GDA/Miércoles 30 de noviembre
Christine Lagarde, directora gerente del Fondo Monetario Internacional (FMI) habla sobre la importancia en la adopción de las naciones del mundo de políticas de inclusión social como una estrategia de crecimiento y la erradicación de la desigualdad; afirma que el proteccionismo fue una de las amenazas tras la crisis de 2008, de los retos que enfrenta Europa para reformar sus sistema de gobierno y evitar el contagio en Estados Unidos, la principal economía del mundo y cómo esta nación debe lidiar con sus problemas fiscales.
A continuación sólo un extracto de esta entrevista concedida al diario El Comercio, de Perú, antes de su llegada a México donde permanecerá hasta hoy en una gira de cuatro días por América Latina.
Considerada la mejor ministra de Economía europea en 2009 por “Financial Times” y, más recientemente, la novena mujer más poderosa del mundo por “Forbes”, su hoja de vida es tan monumental como el reto que hoy enfrenta: evitar que la frágil economía global caiga en una “espiral descendente de incertidumbre e inestabilidad” en caso empeore la situación europea. http://www.eluniversal.com.mx/finanzas/91379.html
La CTM de Sonora va por más posiciones electorales en el 2012: Javier Villarreal
- Son 108 mil agremiados que con sus familias multiplican a 340 mil sonorenses que necesitan tener quien los represente y defienda sus intereses: CTM Sonora
elreporterodelacomunidad.com/Redacción/Miércoles 30 de noviembre
HERMOSILLO.- Los sonorenses necesitan candidatos que defiendan las causas de los trabajadores y por ello la CTM luchará por las posiciones electorales que le corresponden en la próxima contienda electoral, dijo Javier Villarreal Gámez, ante enviados del CEN, delegados, representantes de sindicatos y la Presidenta del PRI en Sonora, Claudia Pavlovich Arellano.
Así lo anunció en el evento de clausura de la Asamblea de Acción Política Estatal de la CTM, que se realizó en el Salón Colosio del PRI Estatal, los días 28 y 29 de Noviembre, donde estuvieron presentes el Secretario Acción Política del Comité Ejecutivo Nacional de la CTM, Fernando Salgado Delgado; Neftalí Ortíz, Coordinador General de la Secretaría de Acción Política de la CTM; Guadalupe Aguirre, Secretaria General del Partido; Rosario Rodríguez Quiñones, Secretario de Organización del PRI; Raymundo Rodríguez Quiñones, Secretario de la CTM en Hermosillo; Pepe Victorín, Secretario General del STIRT Sección Hermosillo y el Periodista Raúl Moreno Wonchee, entre otras importantes personalidades.
Javier Villarreal agradeció a todos los participantes a este importante encuentro y al referir el Plan de Elecciones 2011-2012 de la organización, expresó que la CTM en Sonora, con 108 mil trabajadores, que con su familia multiplican alrededor de 340 mil sonorenses, no cuentan con los representantes suficientes del sector para que se atiendan sus necesidades.
Al momento, la CTM cuenta con sólo dos diputaciones locales y una alcaldía, no tiene representación en el Congreso de la Unión, dijo el líder de los trabajadores en el estado al expresar en forma categórica que con el respeto que le merece el Partido con el cual trabaja con estrecha unidad, reclamará más representantes para cada uno de los puestos de elección popular, posiciones que van desde regidurías, alcaldías, diputaciones locales y diputaciones federales, porque así lo merecen los 108 mil agremiados.
Ahí, los enviados del CEN de la Confederación de Trabajadores de México (CTM) y la Presidenta del PRI en Sonora, Claudia Pavlovich, hicieron un amplio reconocimiento al desempeño de la CTM que dirige Javier Villarreal Gámez, la cual sostuvieron se encuentra más fuerte que nunca con una militancia unida, sólida, combativa, responsable y democrática.
De esta forma fue como se mostró en la pasada Asamblea Estatal, por eso el PRI está complacido por tener a la CTM como sector aliado y por ello los convoco a luchar siempre juntos por el bien de los sonorenses, dijo la lideresa priísta, al sostener que el próximo año no será sólo para que el Partido recupere la Presidencia, el 2012 será un año donde se recupere a México de ese rumbo perdido en la inseguridad y la pobreza.
Por su parte Salgado Delgado, enviado del CEN de la CTM, dijo que desde siempre el PRI ha tenido un aliado en la CTM, no subordinado, “nosotros traemos votos, pero sobre todo, estabilidad, responsabilidad y prestigio, y de esa manera queremos corresponsabilidad con el Partido.
De esta forma terminó la Asamblea de Acción Política Estatal que reunió a alrededor de 300 representantes sindicales, diputados federales y locales, dirigentes de federaciones estatales, sindicatos nacionales de industria y empresa.
TEMPLO MAYOR/F. Bartolomé
REFORMA/Miércoles 30 de noviembre
A VER, MAESTRO, arránquese con "Las Golondrinas" para Javier Lozano Alarcón. DICEN QUE el secretario del Trabajo será de los primeros panistas en renunciar a su cargo para irse a buscar una candidatura de su partido. SI BIEN el Cofipe establece que la separación del cargo de los funcionarios públicos que quieran contender deberá ser 90 días antes de la elección, cada partido tiene derecho a decidir los plazos para los suspirantes. Y EN EL CASO del PAN se le está pidiendo a quien aspira a una diputación federal, dejar a más tardar hoy su chamba para poder registrarse la próxima semana. EN ESTOS DÍAS, además, saldrá la respectiva convocatoria para quienes quieran llegar al Senado, como Javier Lozano, que ha venido construyendo su candidatura allá en Puebla. LA BUENA NOTICIA para Felipe Calderón es que con la gran cantidad de vacantes que habrá en estos días en las oficinas del gobierno federal, a lo mejor logra cumplir aquello de convertirse en... ¡el Presidente del Empleo!
INTERNACIONALES
El desempleo en la zona euro subió a 10.3 por ciento
- En el conjunto de la Unión Europea, el desempleo creció al 9.8 por ciento desde el 9.7 por ciento del mes anterior
EXCÉLSIOR/Notimex/Miércoles 30 de noviembre
BRUSELAS.- El desempleo en la Unión Europea y en la zona del euro subió una décima en octubre por segundo mes consecutivo, y se colocó en 9.8 y 10.3 por ciento, respectivamente. En comparación con el mismo mes de 2010, el paro aumentó dos décimas en ambos grupos de países, informó este miércoles la oficina estadística comunitaria, Eurostat. En total 23 millones 554 millones de europeos carecían de empleo en octubre, de los cuales 16 millones 294 millones se encontraban en la unión monetaria. España se mantiene como el país más afectado, con 22.8 por ciento de su población activa sin empleo, tres décimas más que en septiembre y 2.3 puntos más que hace doce meses. En segundo lugar se sitúa Grecia, donde el desempleo llegó al 18.3 por ciento, la mayor alza de toda la UE, mientras los menores índices se registraron en Austria (4.1 por ciento), Luxemburgo (4.7 por ciento) y Holanda (4.8 por ciento). Entre los menores de 25 años, el paro pasó de 20.9 a 22 por ciento en el conjunto de los Veintisiete miembros de la UE en términos interanuales y de 20.6 a 21.4 por ciento en los países del euro. Eurostat agregó que en total 222 mil jóvenes europeos perdieron su trabajo entre octubre de 2010 y el mismo mes de este año, 141 mil de ellos en la unión monetaria. La peor situación se observa en España y Grecia, cuyos niveles de paro juvenil en octubre fueron de 48.9 y 45.1 por ciento.
Mineros de Freeport levantan huelga
- Aún no logran acuerdo de aumento salarial
EL FINANCIERO en línea/Reuters/Miércoles 30 de noviembre
PERÚ.- Los trabajadores de la minera Freeport-McMoRan en Perú reanudaron sus labores el miércoles tras dos meses de una huelga que buscaba un aumento salarial, dijo un dirigente sindical. Los trabajadores retomaron sus faenas a pesar de no haber llegado a un acuerdo con la minera Cerro Verde, filial de Freeport, luego que una autoridad regional del sur de Perú afirmara que resolverá la disputa con una resolución de aumento salarial. "Sí, ya la gente, los trabajadores, han subido a trabajar a la mina y ya los recogieron los buses", dijo el dirigente sindical William Camacho en conversación telefónica. Perú es el segundo productor mundial de cobre detrás de su vecino Chile y tiene a la minería como un sector clave porque aporta cerca del 60 % de los ingresos por exportaciones.
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