MARTES 19 DE FEBRERO DE 2013
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SINDICALES
El Infonavit y su sindicato pactan incremento salarial y
continuar con la modernización institucional
- El Secretario del Trabajo Alfonso Navarrete
Prida presidió la firma del convenio de revisión salarial 2013. Se acuerda
un incremento del 3.9% al salario. Acuerdan medidas para consolidar la
transformación del Instituto.
El Infonavit y
su sindicato nacional, acordaron un incremento salarial del 3.9%, y sin
emplazamiento de huelga de por medio. El convenio de Revisión Salarial 2013 del
Contrato Colectivo de Trabajo fue suscrito por Alejandro Murat Hinojosa,
Director General del Instituto y Rafael Riva Palacio Pontones, Secretario
General del Sindicato Nacional de Trabajadores del Infonavit, como testigo de
honor estuvo presente Alfonso Navarrete Prida, Secretario del Trabajo y
Previsión Social.
Como parte de
los acuerdos alcanzados, se profundizaron medidas que darán continuidad al
proceso de modernización de las relaciones laborales en el Instituto, entre las
que destacan:
- Incrementar
la productividad del Infonavit y la excelencia en el servicio a los
derechohabientes y a la sociedad mexicana.
- Amparar
los derechos de los trabajadores con especial énfasis en aspectos como la
protección y conservación de la fuente de trabajo, así como mantener el
poder adquisitivo de los salarios.
- Modernizar
la operación institucional.
Aumento salarial de 20% en Primero Compañía Minera
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes 19 de febrero
En lo que podría
ser la revisión salarial más bondadosa de los años recientes, los trabajadores
de la empresa Primero Compañía Minera SA obtuvieron un incremento a sus
ingresos de 20 por ciento para el presente año, al lograr un aumento directo al
salario de 8 por ciento, 8 por ciento más en las tablas de bonificación y 4 en
prestaciones. Según informó el sindicato nacional de mineros, se trató de la
revisión de contrato colectivo de las secciones 21 y 22 de Tayoltita, Durango,
a la que pertenecen más de 700 trabajadores. Precisó que la empresa, productora
de oro y plata, incrementará las prestaciones en los rubros de canasta básica,
el aguinaldo, los seguros de vida, los días festivos, recategorizaciones y
vacaciones. Para esta organización, la minería "vive un buen momento que
hace posible estos incrementos, bajo el entendido del respeto de la empresa
hacia los trabajadores y hacia el sindicato."
Buen desempeño de minería da incrementos salariales
EL
ECONOMISTA/María del Pilar Martínez/Martes 19 de febrero
El buen
comportamiento de la industria minera en el país también se ve reflejado en los
incrementos salariales de sus trabajadores, pues las organizaciones sindicales
reportan aumentos que van de 6 a 8%, cuando el promedio es 4.5 por ciento.
De acuerdo con
el secretario general del sindicato nacional minero metalúrgico, Don Napoleón
Gómez Sada, Carlos Pavón Campos, este año iniciaron con un incrementos de 6%,
mientras que las prestaciones para los trabajadores tienen variaciones
dependiendo de la empresa con la que se lleve a cabo la negociación salarial
para el 2013.
“En prestaciones, tenemos variaciones que van
de 1.5 a 2.55%, pero lo que sí hemos logrado es actualizar los bonos de los trabajadores
vinculados con la productividad, que finalmente se traduce en dinero directo
para los trabajadores”, indicó Pavón Campos.
Las revisiones
que realizó dicho sindicato involucra, a las secciones 30 y 74 pertenecientes a
Naica, Chihuahua, y Torreón, Coahuila, respectivamente, cuyo contrato es con la
empresa Peñoles.
El sector de la
minería está por arriba de las proyecciones de los especialistas que se
encuentran en 4.3 por ciento.
En tanto, el
sindicato nacional minero metalúrgico de la República Mexicana, que encabeza
Napoleón Gómez Urrutia, informó que se llevó a cabo la revisión en las
secciones 21 y 22 de Tayoltita, Durango, con la empresa Primero Compañía
Minera, SA, que produce oro y plata, cuyos incrementos fueron 8% directo al
salario, 8% a las tablas de bonificación y 4% en prestaciones, entre los que se
encuentran incrementos a la canasta básica, el aguinaldo, los seguros de vida,
los días festivos, recategorizaciones y vacaciones, amén de otros conceptos.
El sindicato
indicó que la minería vive un buen momento, que hace posible estos incrementos,
bajo la base del respeto de la empresa hacia los trabajadores y hacia la
organización sindical.
“La pelea en el SME ahora es por 69 mil millones de pesos”
- Acusa a Javier Lozano y Roberto Gil de
ofrecerle dinero, trabajo y una casa con el presunto consentimiento de
Felipe Calderón; está dispuesto a confrontarlos públicamente “para
demostrarles la veracidad” de sus señalamientos
MILENIO/Redacción/Martes
19 de febrero
El ex tesorero
del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME) Alejandro Muñoz se declaró listo
para encabezar la batalla por el reparto de hasta 69 mil millones de pesos de
la organización gremial entre poco más de 64 mil ex trabajadores y jubilados,
sin admitir que esos fondos queden solamente en manos del grupo liderado por
Martín Esparza.
Precisó que
alrededor de 19 mil millones de pesos corresponden al patrimonio del sindicato,
integrado por edificios, deportivos, predios y cuentas bancarias, mientras los
restantes 50 mil millones se derivarían de la liquidación del contrato
colectivo de trabajo solicitada ya ante la Junta Federal de Conciliación y
Arbitraje.
Apenas tres días
después de salir del Reclusorio Oriente, donde permaneció cinco meses y medio
acusado de disponer indebidamente de 21.5 millones de pesos del SME, Muñoz
sostuvo una conversación con Carlos Marín en el programa El asalto a la razón
de MILENIO Televisión.
El líder de la
disidencia sindical en la extinta Luz y Fuerza del Centro acusó al ex
secretario del Trabajo, Javier Lozano, y al ex subsecretario de Gobernación,
Roberto Gil, de ofrecerle dinero, casa y empleo, a cambio de ceder en el
conflicto con Esparza.
Se declaró,
incluso, dispuesto a confrontar a los ahora senadores panistas y repetirles de
frente esas acusaciones.
Muñoz sostuvo,
además, que Esparza financió el movimiento de Andrés Manuel López Obrador con 2
millones de pesos al mes durante seis años, para desviar así alrededor de 144
millones provenientes de las cuotas de los trabajadores electricistas.
—Si digo Martín
Esparza, ¿usted se acalambra, se molesta o qué le dice el nombre de Martín
Esparza?—le interrogó Carlos Marín, director general editorial de Grupo
MILENIO.
—Martín Esparza
representa para mí la corrupción y la mentira, y la corrupción y la mentira por
el hecho de que se le mienta a los trabajadores cuando se extingue Luz y Fuerza
del Centro con supuestamente demandar un patrón sustituto, cuando él sabía de
antemano que no iba a ganar —respondió Muñoz.
El patrimonio del SME
La fortuna del
otrora poderoso Sindicato Mexicano de Electricistas deviene de los 6.5 millones
de pesos que Luz y Fuerza del Centro le depositaba semanalmente por concepto de
cuotas de los trabajadores y su patrimonio se estima hoy en 19 mil millones de pesos,
según explicó Juan Carlos Ortiz, abogado de Muñoz.
Tan solo los
bienes inmuebles de la organización alcanzan un valor de 6 mil millones de
pesos y entre ellos destaca un deportivo en la colonia Villa Coapa, al sur del
Distrito Federal, con un valor aproximado de mil 200 millones de pesos.
Dichas
instalaciones tienen una extensión superior a cuatro hectáreas, en las cuales
se localizan un salón de fiestas, cuatro canchas de futbol, cuatro de frontón,
una alberca olímpica y cuatro canchas de tenis y otras de squash.
Tras la
extinción de Luz y Fuerza del Centro, el deportivo es rentado a particulares y
existen ofertas de importantes clubes deportivos para adquirirlo en su
totalidad.
Adicionalmente,
la sede del SME inaugurada en 2008 tuvo un costo de 180 millones de pesos y su
valor actualizado se aproxima a los 380 millones, pues además del terreno
cuenta con un gimnasio y un estacionamiento.
La organización
sindical tuvo su sede original en la calle Antonio Caso, delegación Cuauhtémoc,
donde incluso se conserva un mural de David Alfaro Siqueiros.
El gremio de ex
trabajadores electricistas tiene igualmente entre sus propiedades los edificios
sindicales, deportivos e instalaciones diversas en diez localidades
distribuidas en el centro del país, donde Luz y Fuerza del Centro prestaba
hasta octubre de 2009 el servicio de suministro de energía eléctrica.
Por lo que hace
a las cuentas bancarias de la organización, la mayoría de los ex trabajadores y
jubilados desconoce el saldo actual, pero según el informe financiero dado a
conocer en la asamblea del pasado 14 de julio, existen 80 millones de pesos
congelados en diversas instituciones financieras desde que el ex presidente
Felipe Calderón expidió el decreto de extinción.
Los fondos del
SME se incrementarían exponencialmente una vez que se libere el fondo de
reserva previsto en la cláusula 64 del contrato colectivo de trabajo y
conformado con el equivalente a 1.6 por ciento de la nómina de los trabajadores
de Luz y Fuerza desde 1936 hasta 2009.
Hasta el momento,
ni el Servicio de Administración y Enajenación de Bienes (SAE) ni la
organización sindical han contabilizado el monto al que puede ascender el
referido fondo.
El abogado Juan
Carlos Ortiz sostuvo que, independientemente del patrimonio del Sindicato Mexicano
de Electricistas, se ha requerido ya a la Junta Federal de Conciliación y
Arbitraje la liquidación del contrato colectivo de trabajo por cerca de 50 mil
millones de pesos.
Según dijo, el
gran total de recursos disponibles rondaría entonces los 69 mil millones de
pesos, para su reparto entre 64 mil 500 electricistas:
15 mil 500 de
ellos, seguidores de Martín Esparza y que aún no han cobrado su liquidación
individual; los 29 mil ex trabajadores que hicieron efectivo su finiquito, y
los alrededor de 20 mil jubilados de Luz y Fuerza del Centro.
A seguir en la pelea
Pese al desgaste
de cinco meses de encierro en el Reclusorio Oriente, Alejandro Muñoz advirtió
en la charla con Carlos Marín que no se retirará a la vida privada, sino que se
mantendrá en la pelea por el patrimonio del SME.
“Vamos a seguir
en la pelea, porque yo creo que esto tenemos que terminarlo, porque lo que se
comienza, se termina. Y como cuando me ofrecieron dinero Roberto Gil y Javier
Lozano, lo dije bien claro: yo no traiciono a la gente que me apoyó, no puedo
hoy dejarla al arbitrio”, puntualizó.
Según dijo, “la
intención es que la liquidación del contrato y del patrimonio sindical no quede
entre unos cuantos”.
Muñoz pidió la
intervención del presidente Enrique Peña Nieto en la disputa.
“Un llamado al
señor Presidente, al cual agradezco su intervención en mi caso, a ver si nos
puede dar una cita, porque sí es muy importante. La intención es que la
liquidación del contrato y del patrimonio sindical no quede entre unos
cuantos”, subrayó.
Admitió, en su
caso, la posibilidad de una audiencia con el titular de la Secretaría de
Gobernación, Miguel Ángel Osorio Chong, pues de acuerdo con su representante
legal, ya se pidió cita al secretario del Trabajo, Alfonso Navarrete, pero no
ha habido respuesta.
Respecto a la
eventual entrevista con Peña Nieto, el ex tesorero del SME puntualizó:
“Sentimos que tenemos el derecho, porque déjeme decirle que hoy sí apoyamos al
PRI, creemos en el señor Presidente hasta ahorita”.
Lamentó, en ese
contexto, que el gobierno de Felipe Calderón haya apoyado a Esparza en muchos
aspectos, incluso para encarcelarlo, no obstante que el ex líder sindical de
los trabajadores electricistas respaldó la campaña de López Obrador.
—Usted afirmó
que buena parte del dinero del sindicato lo empleó Martín Esparza para apoyar a
Andrés Manuel López Obrador…
—Así es y los
sigo sosteniendo. Yo le calculo que más o menos se le daban 2 millones (de
pesos) al mes y Martín lo comenzó a apoyar desde el plantón en Reforma, hasta
la campaña electoral.
Conforme a sus estimaciones,
el financiamiento al movimiento del tabasqueño pudo alcanzar 144 millones de
pesos de las cuotas de los trabajadores electricistas entre 2006 y 2012.
Lozano y Gil
Alejandro Muñoz
acusó al ex secretario del Trabajo, Javier Lozano, y al ex subsecretario de
Gobernación, Roberto Gil, no solo de incumplir sus compromisos y “regalar” la
toma de nota del SME a Martín Esparza, sino de ofrecerle dinero, casa y empleo,
con el presunto consentimiento del presidente Felipe Calderón.
Entrevistado en
las instalaciones de Grupo MILENIO, Esparza relató parte de sus
conversaciones con los ahora senadores de Acción Nacional en los días previos
al otorgamiento de la toma de nota a Esparza.
“Entonces
estaban con la huelga de hambre allá (en el Zócalo capitalino) y ya les
apretaba el zapato, porque llegaban precisamente las festividades del
Bicentenario”, recordó.
Entonces nos
mandan a hablar a las oficinas de Paseo de la Reforma y, como es Lozano, dice:
“aquí está un papel, escribe lo que tú quieras, dinero, todo, yo hablo con el
señor Presidente y hago que se te dé lo que tú pidas”, y como es, dicen que
literal, yo le respondí: “hasta pendejo soy pa’ pedir, pero si me dan los
empleos, con eso me conformo.
El entonces
secretario del Trabajo dijo “no, no, no, no, eso es otra cosa”, y entonces así
quedó, salimos de la oficina y todavía me dijo “piénsalo”.
Posteriormente,
aseguró Muñoz, fue citado a la Secretaría de Gobernación por la mañana del día
en que le concedieron la toma de nota a Martín Esparza.
Sostuvo que
Roberto Gil le ofreció disculpas y le transmitió un saludo del presidente
Calderón, para explicarle después que el gobierno federal no podía dejar morir
a nadie en la huelga de hambre de los electricistas en el Zócalo.
“Entonces es cuando me dice, ‘pero no te
preocupes, te vamos a dar una casa en el estado de la República que tú quieras,
trabajo para tu familia y un dinero para que te establezcas”.
De acuerdo con
la versión del ex tesorero del SME, “en aquel entonces hasta me decían: ahí
están todos los medios esperándote afuera, sal y di que eres soldado del
Presidente, y yo decía ¡no, pues cómo crees!”.
Alejandro Muñoz
se declaró dispuesto a confrontar públicamente a Lozano y Gil, para
demostrarles la veracidad de sus señalamientos:
“Los puedo enfrentar, porque Roberto Gil
también me prometió muchas cosas y dijo que un político lo único que tiene para
empeñar es su palabra y él empeñó la suya, y ya quisiera ver que ahorita
regrese por el empeño, porque jamás regresó y jamás me cumplió lo que prometió,
y se sienten muy honorables y muy quisquillosos cuando tantito los tocan, pero
también se los puedo decir en su cara, no les quedaba andar haciendo este tipo
de ofrecimientos y corruptelas, pues creen que somos iguales, pero no.”
Asegura Alejandro Muñoz que su reclusión fue maquilada
- El ex tesorero culpa a Martín Esparza y
a Andrés Manuel López Obrador por haber declarado en su contra por
presuntos desvíos de dinero del sindicato a la protesta de 2006 en Reforma
realizada por el tabasqueño.
Milenio.com-Radio
Fórmula/Martes 19 de febrero
El ex tesorero
del Sindicato Mexicano de Electricistas, Alejandro Muñoz, aseguró que no fue nada
más Martín Esparza quien inició un proceso penal en su contra por presunto
desfalco, sino más bien “que se maquiló” desde que hizo declaraciones en contra
de Andrés Manuel López Obrador por recibir presuntos apoyos económicos por
parte del gremio de electricistas.
En entrevista
con Ciro Gómez Leyva para Radio Fórmula, Muñoz dijo sobre su detención que
“siento que no fue nada más Martín,… se maquiló. Hice unas declaraciones en
contra de López Obrador y se agravó el problema”.
“Lo acusé (a
AMLO) de que Martín Esparza le daba financiamiento desde el movimiento de Paseo
de la Reforma en 2006”, sin embargo, el ex tesorero aclaró que una vez fuera
del control del dinero de los electricistas, “no puedo decir o sostener que lo
continuaba apoyando”.
“Fue por eso que
se viene una campaña, por el abuso indiscriminado de las cuotas sindicales,
cuando viene la elección es la oportunidad de denunciar la corrupción, siempre
lo he manejado de esa manera,… que cosa tan curiosa,… Martín que si presenta un
poder notarial falso para cobrar cheques de 20 mil millones de pesos, lo
exoneran, el GDF lo exonera”, dijo Muñoz.
El ex tesorero
del SME resultó exonerado de cualquier acusación en su contra, ya que un juez
resolvió dictar un auto de libertad por presunto fraude.
“No acostumbro a
decir mentiras y salgo con un saber de boca, no está bien sustentado lo de
estar encarcelado,… el juez arbitrariamente, si fue por desconocimientos,
estuvo mal, pero si fue por dinero, estuvo peor, porque no se debe violar los
derechos de los ciudadanos”, dijo.
Alejandro Muñoz
insistió en que seguirá luchando por llevarle justicia a los agremiados de su
sindicato. “Tenemos que pelear por la justicia. No podemos ver el sindicato en
mano de solo unas manos. Martín no puede estar tranquilo con todo lo que
negoció”.
Lozano desmiente y ‘batea’ a Muñoz
- El ex titular del Trabajo rechazó una
confrontación con el ex tesorero del SME, quien lo acusó de ofrecerle
dinero para ceder en el conflicto interno con Martín Esparza.
MILENIO/Martes
19 de febrero
El senador
panista, Javier Lozano, desmintió al ex tesorero del SME, Alejandro Muñoz,
quien acusó a él y a Roberto Gil de ofrecerle dinero a cambio de ceder en el
conflicto interno con el líder de los electricistas, Martín Esparza.
Aunque Muñoz
declaró ayer, en una conversación con Carlos Marín, estar dispuesto y preparado
para enfrentar al ex secretario del Trabajo y al ex subsecretario de
Gobernación, Lozano le respondió con un “no” contundente, aunque pidió
presentar pruebas de sus acusaciones.
“No hombre, por su puesto que no. Más bien si
este señor tiene la más mínima, la más mínima prueba de su dicho, pues que la
muestre (…) por lo mientras su dicho lo desmiento categóricamente”, mencionó
Lozano en una entrevista en Milenio. E ironizó: “Que quisimos desarticular su
movimiento, pues ¿cuál movimiento?”.
El legislador
del PAN además acusó que las declaraciones de Muñoz, quien estuvo interno en el
Reclusorio Oriente, acusado de disponer indebidamente de 21.5 millones de pesos
del SME, son resultado de un pleito interno en el sindicato.
“Lo que hay es un pleito entre ellos. Y claro,
lo natural es utilizar al gobierno unos y otros. Martín Esparza dice que
nosotros tomamos a Alejandro Muñoz, digamos, como el artífice para poder lograr
la extinción como una traición al sindicato y luego Alejandro dice que nosotros
nos aliamos con Martín Esparza”, consideró.
Por ello, pidió
tanto a Martín Esparza como a Alejandro Muñoz arreglar “sus cuentas”. El
senador y secretario federal durante la administración de Felipe Calderón
aprovechó también para pedir nuevamente a los electricistas que tomen su
liquidación, pues no vio futuro en una “cosa juzgada”.
Marcha en apoyo al sindicalismo mexicano y anuncian jornada de
acciones
- Cargaron 65 féretros negros en homenaje
a las víctimas de Pasta de Conchos
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes 19 de febrero
En el contexto
de la Jornada de Días de Acción Internacional en Solidaridad con el
Sindicalismo Mexicano, representantes del gremio de la Unión de Acereros
(United Steelworkers) de Estados Unidos y trabajadores de los sindicatos
nacional de mineros y del Mexicano de Electricistas marcharon ayer del
Monumento a la Revolución al Ángel de la Independencia para recordar a los
mineros muertos hace siete años en Pasta de Conchos, exigir justicia para los
deudos y el rescate de los cuerpos.
En la marcha, en
la que cargaron 65 ataúdes negros, centenas de trabajadores demandaron, en el
arranque de esta jornada, el cese al hostigamiento del sindicato nacional de
mineros y su dirigente, Napoleón Gómez Urrutia, así como solución definitiva al
conflicto del Sindicato Mexicano de Electricistas (SME).
Para esta
jornada, que se realizará del 19 al 24 de junio en nuestro país y muchas otras
naciones, con la finalidad de hacer visible la problemática que padecen
diversos sectores de trabajadores mexicanos, llegaron al Distrito Federal
representantes internacionales de la Alianza Trinacional México, Estados Unidos
y Canadá, los cuales participarán en diversas movilizaciones y actos de
denuncia sobre las violaciones laborales en el país.
En el Ángel tomó
la palabra Jim Robinson, director del distrito 7 de la Unión de Acereros de
Estados Unidos, para señalar que los trabajadores de su país y de Canadá apoyan
a los trabajadores mineros y los electricistas mexicanos y demandan que el
gobierno mexicano detenga la persecución contra esos gremios y sus dirigencias.
También planteó
que una demanda internacional es que se haga justicia en el caso de los mineros
muertos en Pasta de Conchos.
Robinson y
Sergio Beltrán Reyes, secretario del interior, exterior y actas del sindicato
nacional de mineros, exigieron que paren las agresiones contra el dirigente
minero Napoleón Gómez Urrutia, que termine la intervención gubernamental en los
asuntos internos de los gremios y se cumpla los acuerdos internacionales de
libertad sindical.
El representante
de los acereros también sostuvo que los gremios internacionales apoyan al SME
en su lucha.
En tanto,
Humberto Montes de Oca, secretario del exterior del SME, planteó que ese gremio
continuará sus acciones en tres vertientes: la movilización en las calles, la
vía jurídica nacional, y las demandas ante organismos internacionales, las
cuales se presentarán ante instancias de la Comisión Interamericana de Derechos
Humanos.
Informaron que
en esta jornada se van a llevar a cabo protestas, movilizaciones y mítines
frente a las embajadas y consulados de México en el mundo, en apoyo a los
trabajadores mexicanos y contra de las constantes y sistemáticas violaciones de
sus derechos humanos y laborales por parte del Estado Mexicano.
Únicamente 8 por ciento de los mineros de Coahuila cuentan con
seguridad social
- Es común que los patrones mientan sobre
el salario de los registrados ante el IMSS. Familia Pasta de Conchos
propone concretar una política de Estado para aplicar en los yacimientos
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos-Leopoldo Ramos/Martes 19 de febrero
Ante una
realidad en la que de más de 15 mil trabajadores mineros en Coahuila sólo mil
300 están registrados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social, en el
séptimo memorial por la muerte de 65 trabajadores de la mina de carbón Pasta de
Conchos, la organización no gubernamental Familia Pasta de Conchos propuso una
política de Estado para la explotación del carbón basada en la legalidad;
suspender la operación de los pocitos, prohibir que las empresas mineras
registren a sus trabajadores en la seguridad social con 25 por ciento de su
salario; un programa federal específico para defender los derechos a la salud
de los trabajadores de las minas, y generar empleo para otras ramas productivas
en la región.
Como parte de la
conmemoración de la tragedia minera surgieron datos que dan cuenta de las malas
condiciones de vida de los trabajadores del ramo: según denuncia de la Familia
Pasta de Conchos, tras los hechos ocurridos en 2006 se tiene documentada la
muerte de al menos 94 carboneros en distintos accidentes.
Pero además, aparte
de que el negocio de las minas de carbón en Coahuila asciende a más de 3 mil
millones de pesos al año, dinero que se llevan los empresarios del sector y el
gobierno estatal, los trabajadores de los yacimientos son presas de muerte,
mutilaciones, pobreza y violación de todos sus derechos humanos y laborales. Es
urgente, exige la Familia Pasta de Conchos, suspender de inmediato la operación
de los llamados pocitos y establecer un política pública integral de rescate
del sector.
El organismo, el
cual agrupa a familiares de mineros muertos y defensores de los derechos de los
trabajadores, anticipó que relanzará la campaña "Por una cuerda de vida
para los trabajadores del carbón y sus familias", con la que buscará
mejorar las condiciones de trabajo y la calidad de vida de los obreros en la
región carbonífera de Coahuila.
Porque, se sabe,
de las 71 empresas carboneras de la región –prácticamente de estas minas pocas
cuentan con condiciones de seguridad–, 32 no tienen antecedentes de haber sido
inspeccionadas; 37 han sido sancionadas por no cumplir la norma pero siguen operando,
es decir, en total 69 minas incumplen con sus obligaciones patronales para
salvaguardar la vida e integridad física de sus trabajadores. Además, las
autoridades de justicia de Coahuila no han dictado una sola sentencia por los
llamados "homicidios industriales".
Ayer, en
conferencia de prensa, hablaron integrantes de la Familia Pasta de Conchos,
mineros siniestrados y familiares que perdieron a sus esposos e hijos. Llegaron
al Distrito Federal en un camión para ratificar aquí sus demandas de rescate de
los muertos en Pasta de Conchos y justicia para los siniestrados en el pocito
Ferber.
A nombre de esta
organización, la abogada Cristina Auerbach expuso la problemática de los
mineros coahuilenses y precisó que continúan sin sancionarse cuando menos 10 empresas
que utilizan mano de obra infantil, ya que ni siquiera en los casos de dominio
público, como la empresa Binsa y el de Minera Díaz, las compañías han sido
sancionadas.
Añadió que de
las 71 empresas del carbón a las que se va a renovar su contrato, nueve no
tienen registro patronal. Otras, como Minera México, comercian con el carbón
extraído en los pocitos de otras empresas y cuando hay algún accidente dicen
que los lotes fueron invadidos, pero no denuncian a las compañías que continúan
extrayendo su carbón. Incluso existe el caso de 23 empresas que están en la
Promotora para el Desarrollo Minero y tienen contratos, pero supuestamente no
tienen trabajadores registrados, y otras 18 compañías dicen que tienen menos
mineros de los que realmente laboran.
PGR reabrirá el caso Pasta de Conchos
- Suman 94 mineros muertos en región
carbonífera; deudos exigen investigación 'seria'.
EL
FINANCIERO/Zenyazen Flores/Martes 19 de febrero
Tras 7 años de
que las investigaciones estuvieron detenidas, la Procuraduría General de la
República reabrirá el expediente de la explosión ocurrida en la mina Pasta de Conchos,
perteneciente al Grupo México, y que dejó como saldo la muerte de 65 mineros. Autoridades
de la dependencia señalaron que la averiguación previa que se abrió en su
momento, será reabierta para retomar la recomendación 64/2008 que emitió la
Comisión Nacional de Derechos Humanos para que se reactivara el caso.
La CNDH
dictaminó, en ese entonces, que en la investigación de la explosión, a cargo de
la PGR -que era encabezada por Eduardo Medina Mora-, "hubo muchas
irregularidades y omisiones de la autoridad". Por separado, Carlos
Rodríguez, director del Centro de Reflexión y Acción Laboral, comentó que la
semana pasada tuvieron reuniones con la Secretaría del Trabajo y Previsión
Social. "Vemos que el gobierno actual tiene otra actitud y hoy tendremos
buenas noticias", dijo en la presentación del libro de su autoría Pasta de
Conchos: a una voz ¡rescate ya!
La Organización
Familia Pasta de Conchos acusó que después del siniestro, suman 94 mineros
fallecidos en la región carbonífera debido a que persiste la falta de medidas
de seguridad en las minas y pocitos. Deudos de los mineros consignaron que el
caso de Pasta de Conchos "no está cerrado", por lo que exigieron al
gobierno del presidente Enrique Peña Nieto dar un "viraje" para
iniciar una investigación "seria" e identificar a los responsables de
la explosión.
Inspecciones
Javier Hernández
Valencia, representante de la Oficina del Alto Comisionado de las Naciones
Unidas para los Derechos Humanos en México, apuntó que el gobierno mexicano no
ha ratificado los convenios 81, 85, 174 y 176 de la Organización Internacional
del Trabajo (OIT) relativos a la inspección en el trabajo y la seguridad y
salud en la minería.
"Sería
interesante empezar a plantearnos cómo tener estándares más exigentes en
inspecciones laborales y que sean revisables y obligatorios ante organismos
internacionales, pero sería iluso dar este paso si seguimos con inspecciones
laborales que no tienen efecto y no tienen impacto en la mejoría de la
actividad minera en Coahuila."
Cristina
Auerbach, representante de la Organización Familia Pasta de Conchos, acusó que
en la región carbonífera de Coahuila persiste el registro de los trabajadores
al Seguro Social con 25% de sus ingresos y el restante 75% en "bonos de
producción o pagos a destajo".
La Secretaría
del Trabajo y Previsión Social (STPS) realiza un operativo en esa región y
hasta el momento arroja cien inspecciones de 200 que prevé efectuar hasta
finales de febrero, las cuales han derivado en el cierre de 20 pocitos de
carbón.
De concluir su actual periodo, el dirigente petrolero completará
22 años en el cargo
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes 19 de febrero
En octubre del
2012, el líder del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República
Mexicana, Carlos Romero Deschamps, fue relecto por otros seis años, por lo que
estará al frente de esta organización hasta octubre de 2018. El dirigente,
quién llegó a la secretaría general del gremio en 1996, lleva 16 años en la
silla. De cubrir todo el periodo para el que fue electo, completará 22 años al
frente del sindicato. No obstante, en su relección anterior organizaciones
disidentes interpusieron un amparo luego de que el entonces secretario del Trabajo,
Javier Lozano, entregó la toma de nota como secretario general a Romero
Deschamps en 2005. Tras un laudo laboral, estas organizaciones lograron que un
tribunal de la materia, en 2007, ordenara a la Secretaría del Trabajo retirarle
la toma a Romero Deschamps, por haberse relecto en condiciones fuera de
estatutos. La dependencia tuvo en ese entonces que acatar la orden del
tribunal; sin embargo, un día después le volvió a entregar otra y la
dependencia a cargo de Lozano "resolvió ratificar en el cargo al
dirigente" .
El préstamo de Pemex se utilizará para construir viviendas:
sindicato
- Justifica la dirigencia gremial los 500
millones de pesos
LA
JORNADA/Patricia Muñoz Ríos/Martes 19 de febrero
La dirigencia
del sindicato de petroleros aseguró ayer que el préstamo que le otorgó Pemex,
por 500 millones de pesos, pasó por el consejo de administración de la
paraestatal. Precisó que los recursos que le fueron entregados el 8 de
diciembre y se depositaron el 9 de febrero en un fideicomiso de inversión y
administración ya se utilizaron en la compra de terrenos para vivienda.
La organización
puntualizó que del total de esos fondos se utilizaron 448 millones 797 mil
pesos en la adquisición de un inmueble en Villahermosa, Tabasco, el 10 de mayo
del 2012. Es un predio donde "se construirá un conjunto habitacional para
más de dos mil casas", según planteó el sindicato, y sostuvo que el costo
incluye la compra del predio, así como los trámites para la obtención de
autorizaciones, licencias y permisos.
Señaló que el 21
de junio de 2012 se adquirió un terreno en la ciudad de Atitalaquia, Hidalgo,
en el que se edificará un conjunto habitacional de 336 casas, de las cuales ya
se encuentran en desplante 68, y la inversión en este proyecto es de 28 millones
593 mil pesos.
La utilización
de los 500 millones de pesos está sujeta a la adquisición de inmuebles,
construcción de casas o adquisición de vivienda construida, así como pago de
trámites y honorarios fiduciarios por la administración de un fideicomiso.
Retendrán cuotas si STPRM no paga
REFORMA/Martes
19 de febrero
Si el Sindicato
de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana (STPRM) se retrasa en el
pago de las mensualidades para restituirle a Petróleos Mexicanos (Pemex) el
préstamo de 500 millones de pesos para vivienda, esta última podrá retener las
cuotas ordinarias y extraordinarias para saldarse.
Esto a partir de
lo pactado en el convenio de mejora a la vivienda que firmaron los
representantes de ambas instituciones en el convenio Administrativo Sindical
número 10614 el 27 de julio de 2011 en el consejo de administración de la
empresa.
"En dicho
convenio se estableció, en términos del propio Contrato Colectivo de Trabajo,
como garantía para el supuesto de que no se cumplan con el pago de las
mensualidades pactadas, que la empresa pueda retener y recuperarlo de las
cuotas ordinarias y extraordinarias del Comité Ejecutivo General y las ayudas
que a éste se le entregan en cumplimiento a lo pactado en el Contrato Colectivo
de Trabajo", explicó el documento.
En el acuerdo de
vivienda, el STPRM se obligó a destinar los recursos a un fideicomiso que
consiste en la adquisición de inmuebles, construcción de vivienda, adquisición
de vivienda construida y el importe por el pago de trámites relacionado con
operaciones anteriores.
Este convenio se
firmó porque Pemex tardaría al menos 15 años en cumplir con la construcción de
la vivienda y, para agilizar el proceso, el Contrato Colectivo de Trabajo
contempla los préstamos la Sindicato para esta labor.
LABORALES
Empleo arranca flojo en el 2013: IMSS
EL
ECONOMISTA/María del Pilar Martínez/Martes 19 de febrero
La generación de
empleo formal registró un retroceso en enero pasado respecto de su nivel de
hace un año, pues se generaron 35,693 plazas, 30% menos a tasa anual, según
datos del Instituto Mexicano del Seguro Social.
De acuerdo con
la información del IMSS, en enero del 2012 se reportó una creación de 50,834
puestos de trabajo en el país; mientras que en el 2011, el mes de enero
contabilizó 15,882 plazas laborales, entre eventuales y permanentes, sin
considerar a los empleos eventuales del campo.
De la
información del IMSS se desprende que del total de plazas laborales creadas en
enero pasado, 32.2% fue de tipo permanente, mientras 67.7%, de tipo eventual.
El mes cerró con el registro de 15 millones 937,525 trabajadores asegurados.
Cabe destacar
que el Instituto Nacional de Estadística y Geografía presentó los resultados
del empleo en el país al cierre del 2012, en que el mayor crecimiento se
registró en el empleo informal, al sumar a 60% de la Población Económicamente
Activa a este sector, es decir, 29 millones de mexicanos.
Según el Banco
de México, con la reforma laboral se podrían crear en los próximos años un
promedio de 370,000 empleos formales adicionales, la mayoría eventuales, a los
que se han registrado anualmente.
“Dado que en los últimos años se han creado
alrededor de 670,000 empleos formales anualmente, podría esperarse, con la
reforma, se impulse la creación de trabajos a un nivel cerca de 1 millón
anuales”, estimó en un análisis emitido dentro del informe trimestral de
inflación.
Por otra parte,
los trabajadores permanentes y eventuales urbanos en la zona centro totalizaron
4 millones 823,677; en la zona norte 4 millones 87,406; occidente 4 millones
275,847, y la zona sur con 2 millones 750,595.
José Luis
Carazo, consejero técnico obrero del IMSS, explicó que las cifras no reflejan
de manera puntual la creación de puestos de trabajo, sino de regularizaciones
patronales para cumplir con la fiscalización que realiza el organismo.
Sin seguridad social, 60 por ciento de los mexicanos
MILENIO/Fernando
Damián/Martes 19 de febrero
El legislador
panista Víctor González Manríquez advirtió que 60 por ciento de los mexicanos
carece de seguridad social y anunció por ello el lanzamiento de una intensa
campaña informativa para que los trabajadores hagan valer sus derechos y se
sancione a los empleadores que incumplan sus obligaciones en la materia.
Detalló que los
diputados federales impulsarán una serie de reformas para ampliar esos
beneficios a los trabajadores del sector informal, como son los vendedores
ambulantes, taxistas, boleros, franeleros y cargadores, entre otros.
Como secretario
de la Comisión de Seguridad Social de la Cámara de Diputados, González
Manríquez advirtió asimismo que el Poder Legislativo estará vigilante del
cumplimiento cabal de la nueva Ley Federal del Trabajo y de que no se escatimen
los derechos constitucionales de los trabajadores.
Alertó sobre la
situación de vulnerabilidad de la mayoría de la población mexicana en edad
laboral.
“Solamente 40 por ciento de la población
cuenta con seguridad social y de ahí la preocupación de la Cámara de Diputados
por impulsar una ley muy sólida para que el 60 por ciento de la población que
no goza de esos beneficios los obtenga y que los patrones que incumplan con
este derecho de los trabajadores sean sancionados”, puntualizó.
El legislador de
Acción Nacional recordó que la Comisión de Seguridad Social de la Cámara de
Diputados solicitó al Ejecutivo Federal declarar la “Semana Nacional de la
Seguridad Social” del 22 al 28 de abril, a fin de conmemorar la entrada en
vigor del Convenio 102 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que
constituye la norma mínima y de más relevancia en la materia.
EMPRESAS
Irresponsable actuación oficial en concesiones mineras:
Steelworkers
- Califican de alarmante el asesinato de
opositores a los proyectos extractivos en Oaxaca. Trasnacionales causan la
ruptura del tejido social. "Prometen escuelas, clínicas, empleos y
nunca cumplen". Se han entregado en el estado 344 permisos; algunos
vencen en 2062.
LA
JORNADA/Jorge A. Pérez Alfonso-Octavio Vélez Ascencio/Martes 19 de febrero
OAXACA.- Autoridades federales y estatales han
actuado de manera "irresponsable" en la entrega de 344 concesiones
para la explotación minera en Oaxaca entre 2002 y 2011, aseguró Laura Ramírez,
representante de la organización United Steelworkers, quien junto con
integrantes de diversas agrupaciones y activistas canadienses y estadunidenses
realizan un análisis de ese sector en la entidad, con visitas, principalmente,
a los municipios de Capulálpam de Méndez y San José del Progreso.
En posterior
conferencia de prensa, acusó que empresas canadienses contaminan –con los
trabajos de extracción de cianuro, arsénico y mercurio– los mantos freáticos de
comunidades de las regiones Sierra Norte y Valles Centrales, y criticó que no
se hayan realizado estudios de impacto ambiental que determinen las
afectaciones que podrían derivar de esos proyectos.
Pero lo más
grave, subrayó, es que las minas están causando la ruptura del tejido social
porque se está perdiendo la cultura y los usos y costumbres de los poblados, y
además están ligadas al asesinato de opositores, como ha sucedido en San José
del Progreso. "Es algo alarmante", enfatizó.
Expuso que la
exploración y explotación de las minas se ha hecho sin respetarse la libre
determinación y la autonomía de las comunidades, porque la Secretaría de
Economía (SE) otorgó las concesiones a las compañías canadienses sin mediar
alguna consulta previa.
Resaltó que los
pobladores de Capulálpam de Méndez y San José del Progreso "no están
contra el progreso, pero no a ese costo, porque está en juego su
supervivencia". Y advirtió: "Va a haber muchísima más violencia por
que la gente tiene que defender su territorio".
Aseveró que los
corporativos canadienses incurren en mentiras y engaños en las negociaciones
con las comunidades indígenas para lograr la aceptación de los proyectos de
exploración y explotación. "Pensábamos que las mineras actuaban como lo
hacen en Canadá, pero aquí la realidad es otra", indicó.
"Estas
concesiones se están otorgando exponencialmente; van a darse todas estas
explotaciones sin ningún respeto, porque nunca se ha consultado a ninguna
comunidad. Llegan estas empresas a apoderarse de sus tierras, violan los
derechos básicos y encima contaminan el agua; se está empezando con violencia
en las comunidades", sostuvo.
La comisionada
de United Steelworkers –que representa a 1.2 millones de trabajadores de
Estados Unidos y Canadá– refirió que hay diversos casos en México en los que se
han cometido una serie de asesinatos con la finalidad de imponer proyectos.
Refirió incluso
que podría presumirse tráfico de influencias o quizás hasta pago de cuotas a
funcionarios federales o estatales, "Hay que preguntarse ¿por qué no?, sin
hacer acusaciones directas, que es lo que motiva a los gobiernos en México a
actuar de manera tan irresponsable", ya que, dijo, hasta el día de hoy no
han descubierto ni una sola empresa minera que haya realizado un trabajo
"amigable" con el medio ambiente.
Indicó que,
aparte de las irregularidades en la entrega de concesiones, las empresas
laboran sin ninguna clase de supervisión, lo que hace que en la mayoría de los
casos no cumplan con los compromisos pactados para apoyar a los poblados en los
que se instalan, "les prometen escuelas, clínicas empleos y nunca
cumplen", apuntó.
Ramírez dijo que
los sindicatos de trabajadores metalúrgicos elaborarán un informe de su visita
a Oaxaca para presentarlo ante el gobierno de Canadá, a fin de lograr sanciones
a las compañías que incumplan con la legislación de ese país e internacional
sobre medio ambiente y comunidades originarias.
Entre enero de
2002 y junio de 2011, la SE entregó 344 títulos de concesión minera en Oaxaca
para la explotación de oro, plata, plomo, zinc y cobre, fundamentalmente, en
742 mil 791 hectáreas, equivalentes a 7.78 por ciento del territorio estatal,
dio a conocer el pasado viernes el coordinador general de Servicios para una
Educación Alternativa (Educa), Marcos Leyva Madrid.
Precisó que las
344 concesiones, distribuidas en las ocho regiones del estado, pertenecen
principalmente a 13 empresas canadienses y dos estadunidenses. Algunas
concesiones tienen vigencia hasta 2023, 2039, 2059, 2060 y 2062.
México, en el top cinco de RSE en Iberoamérica
EL
ECONOMISTA/Yesme Cortés/Martes 19 de febrero
Ocho de cada 10
personas en Iberoamérica consideran que la Responsabilidad Social Empresarial
(RSE) ganó más espacios en el último año, mientras 16% considera que se
registró un estancamiento, de acuerdo con datos de la primera edición del
Anuario Corresponsables Iberoamérica 2012-2013. En la publicación participaron
más de 3,500 organizaciones de 20 países. El editor del Anuario y presidente de
la Fundación Corresponsables, Marcos González, comentó que aún hay mucho camino
por recorrer y hay países punteros en la región, como México, España, Colombia,
Chile y Argentina. En contraparte, dijo, los que menos han trabajado en el tema
son los países de Centroamérica, Cuba y Venezuela, a causa de la concepción que
tienen del mundo empresarial.
Temas de mayor interés
Entre los temas
de RSE que más desarrollan los corporativos en la región se encuentran: medio
ambiente, con 64%; acción social, con 63%, y recursos humanos, con 24 por
ciento. Por otro lado, entre los tópicos que registran un menor desarrollo
están el consumo y las compras responsables; la innovación, y los derechos humanos.
“Hay buenas prácticas en todos los países,
gente con ganas de hacer bien las cosas. En cada nación existen promotoras de
la responsabilidad social. No es un tema light y hay que entender que no van
primero los negocios y después la ética empresarial, es un binomio cada vez más
vinculado”, destacó. El Presidente de la Fundación Corresponsables enfatizó que
la responsabilidad social no es un tema sólo de las empresas, sino también de
académicos, medios de comunicación, asociaciones, dependencias públicas y
ciudadanos.
Entre las tareas
pendientes está buscar que las pequeñas y medianas empresas (pymes) consoliden
su participación en el tema y para ello, las grandes empresas son el actor
clave, ya que pueden funcionar como tractoras de sus cadenas de proveedoras. “El
objetivo de las pymes es sobrevivir y siguen sin darse cuenta del valor añadido
que les aporta la RSE, quizá no lo sea en términos de comunicación o de
reputación, como lo es para las grandes compañías, pero sí en términos de
alianzas y de generar relaciones de confianza con colaboradores y clientes. Si
conseguimos sumar a las pymes, avanzaremos mucho más”, aseguró.
Otro de los retos es
entender las diferencias entre la responsabilidad social y la filantropía, ya
que aún hay confusión entre dichos conceptos.
“Se puede decir: ‘Soy responsable porque tengo
una fundación, porque tengo programa de medio ambiente, porque dono dinero a
una ONG’. Eso está bien, pero se puede tener una fundación y no ser
responsable. Tenemos que superar ese concepto de filantropía; la RSE es
fundamental y estratégica, alineada a la misión y visión de la empresa, ahí
tenemos todavía un reto fundamental”.
Valor compartido: formación
en RSE desde el aula
“La responsabilidad social no debería ser un
valor agregado a la empresa, sino algo intrínseco, tiene que estar en las
entrañas de cada uno de los directivos y empleados de la empresa”, aseveró
Lorenza Larios, directora de Desarrollo Social y Vinculación de la Universidad
Panamericana.
En el marco de
la presentación del Anuario, exhortó a trabajar en el tema desde las
universidades, con el objetivo de que sea un valor más de los estudiantes y que
lo puedan replicar en las empresas.
Martha Herrera,
directora de Responsabilidad Social y Desarrollo Comunitario de Cemex, aseguró
que han trabajado al interior de la empresa para lograr que sea un modelo de
gestión. Con Red Puentes se ha avanzado en la aplicación de la ISO 26000 y en
la identificación de los procesos responsables de cada área.
“Tenemos claro los objetivos en el tema de
responsabilidad social y en cómo podemos replicar o colaborar en solucionar una
problemática en los diversos países donde tenemos operaciones”, dijo en el
evento.
Pacto mundial: buscan
ser la cuarta red local
Gustavo Pérez,
director de Responsabilidad Social de Toks y presidente del Comité del Pacto
Mundial en México, comentó que la región de Latinoamérica es muy dinámica en
temas de RSE, pues los países que más participantes tiene en la red son:
España, Francia, Brasil, Estados Unidos, México y Colombia. “Cuatro son los que marcan el dinamismo en
Iberoamérica”, consideró en el evento. Anticipó que, antes de que termine el
año, México superará a Estados Unidos por número de participantes. Según el
portal del Pacto Mundial, México cuenta con 449 participantes y EU con 489. El
resto de los países de la región tiene diferentes grados de avance mientras que
Panamá, Ecuador y Costa Rica están formando sus redes.
Danone recorta 900 empleos por crisis en Europa
EL
ECONOMISTA/Reuters/Martes 19 de febrero
El grupo francés
de alimentos Danone dijo que recortará alrededor de 900 empleos para compensar
la desaceleración de los mercados del sur de Europa que está afectando su
negocio de lácteos, al tiempo que busca retornar a un crecimiento más rentable
el próximo año. El mayor fabricante mundial de yogur está más expuesto a la
crisis de deuda de la zona euro que sus rivales Nestlé y Unilever y está bajo
presión de inversores activistas en Estados Unidos para mejorar su desempeño.
Danone anticipó
el martes que su margen de ganancia operacional caería entre 30 y 50 puntos
base este año, después de haber disminuido 50 puntos base a un 14.18% en el
2012. La firma no entregó un objetivo para el 2014. "El 2013 será un año
de transición, con un vigoroso desarrollo de negocios en nuestros mercados de
crecimiento y encaminado a fortalecer nuestras operaciones en Europa",
dijo el presidente y presidente ejecutivo Franck Riboud en una declaración.
Los recortes de
empleos, que representarán cerca de un 3.3% de la fuerza laboral de la firma en
Europa, se realizarán durante dos años y son parte de un plan más amplio para
ahorrar 200 millones de euros (270 millones de dólares).
En diciembre,
Danone tenía una fuerza laboral de 102,000 empleados, incluyendo 27,000
trabajadores en Europa. La compañía dijo que la demanda de los consumidores
continuaría disminuyendo en Europa, mientras que los costos de las principales
materias primas y materiales de empaque seguirían en un nivel elevado este año.
Las acciones de
Danone subían un 4.5% en martes y eran las de mayor avance en el índice
paneuropeo FTSEurofirst 300 , después de que la firma reportó que las ventas
subieron más de lo esperado. El fabricante de los yogures Activia y Actimel, el
agua Evian y el alimento para bebé Bledina dijo que las ventas subyacentes
crecieron un 5.4% en el 2012, a 20,869 millones de euros, con lo que se
ubicaron por encima de las previsiones de 20,750 millones.
Sin embargo, el
crecimiento estuvo en el extremo inferior del rango previsto por Danone de
entre un 5 y un 7% y a la zaga frente al 5.9% logrado por su rival suizo Nestlé
y el 6.9% de Unilever. Para este año, Danone, que se enfrenta a la presión del
accionista activista Nelson Peltz para mejorar su rendimiento, fijó un meta de
crecimiento de ventas subyacente de al menos un 5 por ciento.
EDUCACIÓN
Desinforma sindicato, acusan
REFORMA/Sonia
del Valle/Martes 19 de febrero
Líderes
magisteriales han advertido a los padres de familia que la reforma educativa
traerá como efecto la privatización de educación pública y que ellos serán los
responsables de la construcción de escuelas, aseguró Leopoldo García. El
presidente de la Federación de Asociaciones de Padres de Familia manifestó que
la desinformación del sindicato de maestros ha causado preocupación entre sus
representados.
"El 70 por
ciento (de los padres de familia) desconoce la reforma y los líderes sindicales
en cada estado manejan a los padres, diciendo que ya se quiere privatizar a las
escuelas, que ya no habrá escuelas públicas, y que las cuotas de cooperación
van a seguir, y ahora serán los responsables de la construcción de las escuelas
y la compra de mobiliario. "El SNTE malinforma, incluso, sin saber en qué
sentido se van a reformar las leyes secundarias y eso genera mucha preocupación
en los padres de familia", expresó García en entrevista.
Incluso acusó
que el SNTE está recolectando firmas entre los padres de familia con argumentos
falsos sobre la reforma. "Nosotros les decimos a los padres que si quieren
firmar, adelante, pero también se desconoce qué van a hacer con esas firmas.
Nuestra obligación es informar a los padres que no se va a privatizar
nada", dijo.
"En el
terreno sindical, la maestra Elba Esther Gordillo que defienda lo que es la
permanencia (de los maestros en el servicio docente), pero en el terreno
social, a los padres de familia que no se meta", dijo García.
Para el dirigente
nacional de los padres de familia de las escuelas públicas, la reforma va en la
dirección correcta de la transformación educativa y principalmente en cuanto a
la autonomía de gestión.
"Nosotros
apoyamos la reforma al 100 por ciento, porque si bien entendemos la lucha que
inició la maestra Elba Esther Gordillo sobre la permanencia de los maestros en
servicio, también creemos que es muy bueno que la evaluación de los maestros
sea obligatoria.
"La
permanencia, para nosotros debe ser para que los maestros tengan una
actualización obligatoria para mejorar los aprendizajes de los alumnos",
manifestó el líder de la federación. Dijo que para las asociaciones de padres
de familia, la evaluación docente no debe llevar al despido de los maestros,
sino a la capacitación obligatoria.
Cuestiona el SNTE examen para plazas
- Califica de limitado el instrumento
para que maestros concursen por la base
REFORMA/Sonia
del Valle/Martes 19 de febrero
El Sindicato
Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) aseguró que el examen que se
aplica a los maestros que aspiran a obtener una plaza en el servicio docente es
limitado. "La organización sindical es consciente de que cualquier
instrumento estandarizado, como lo son los exámenes del concurso de asignación
de plazas, es necesariamente limitado para dar cuenta de la complejidad de las
cualidades que supone la tarea educativa.
"Por ello
ha insistido en la exploración de otras opciones que acompañen el concurso,
como el portafolio de evidencias", señaló el SNTE en un comunicado de
prensa.
Sostuvo que con
el inicio de los trabajos del llamado Órgano de Evaluación Independiente, este
año se realizará por sexto año consecutivo el Concurso Nacional para el
Otorgamiento de Plazas Docentes 2013-2014.
"El SNTE
cumple con su compromiso de garantizar que quienes aspiren a una plaza sean los
mejores docentes y que su ingreso se lleve a cabo por la vía de un concurso
nacional convocado y dictaminado de manera independiente, como quedó
establecido desde la firma de la Alianza por la Calidad de la Educación",
manifestó.
Lo anterior,
pese a que en el folleto "¿Por qué luchamos hoy?", que el gremio
magisterial reparte a los maestros, padres de familia, legisladores y difunde
en su sitio de Internet, señala que es impostergable definir a la docencia como
una profesión de Estado para que los maestros ingresen al servicio docente con
estabilidad laboral, es decir con una plaza de base, una vez que el Estado ha
certificado sus competencias en las escuelas normales.
"A pesar de
que el Estado certifica las competencias de los egresados en las escuelas
normales, ello no garantiza su ingreso al servicio educativo ni una plaza de
base. En ese contexto de incertidumbre laboral e incongruencia, las escuelas
normales estarán destinadas a formar maestros para el desempleo". "Nuestra
lucha es por las generaciones actuales y futuras, para que ingresen al servicio
en condiciones de estabilidad laboral. Nos parece impostergable definir a la
docencia como una profesión de Estado", advirtió.
El Examen
Nacional de Habilidades y Conocimientos Docentes lo elabora el Ceneval, lo
aprueba la SEP y el SNTE, a través del llamado Órgano de Evaluación
Independiente (OEIF) integrado por maestros normalistas y especialistas.
El examen, por
determinación del OEIF, se "aprueba" con un mínimo de 30 por ciento
de aciertos.
En el
comunicado, la organización sindical da a conocer que la Comisión Rectora de la
Alianza por la Calidad de la Educación prácticamente desapareció, pues ahora
los acuerdos a los que llegará el OEIF, serán entregado a una nueva instancia
denominada "el Grupo Coordinador SEP- SNTE del Concurso Nacional de Plazas
Docentes".
Ni la SEP ni el
SNTE han informado cuándo se realizará el concurso de plazas.
'¿Con qué dinero?'
El SNTE difunde
en su portal de internet una carta dirigida al Presidente Enrique Peña Nieto en
la que cuestiona las implicaciones de la reforma educativa: En la misiva, un
padre de familia "de cualquier parte de la República" celebra que
vaya a poner orden con la nueva reforma educativa pero que de igual forma lo
haga con los contenidos de las televisoras y de revistas. Señala que regalar
computadoras implica riesgos para los menores por la falta de supervisión.
Critica que pese a la intención de invertir en la infraestructura escolar se
haya hecho un recorte de 10 mil millones de pesos a la educación. Sostiene que
la mejora de la educación no se logra por decreto constitucional.
Juventud educada, el ‘bono’ de México
- El país tiene un recurso laboral que
pocas naciones poseen, dice Louise Goeser, CEO de Siemens.
CNNExpansion.com/Ximena
Cassab/Martes 19 de febrero
México tiene potencial:
Louise Goeser
Louise Goeser,
CEO de Siemens Mesoamérica, dice que el mundo debe dejar de ver a México sólo
como un centro de manufactura y verlo como un lugar con potencial de
innovación, investigación y desarrollo.
Goeser, quien
participó como editora invitada para la revista ExpansiónCEO de febrero 2013,
destaca el factor humano del país: "México gradúa más ingenieros que
Alemania, Brasil o Colombia. Hay disposición de recursos bien educados".
La directora
detectó el potencial del país desde que llegó a México en 2005 para dirigir las
operaciones de Ford. En ese momento en la armadora trabajaban 40 ingenieros que
hacían modificaciones menores a los vehículos. Tras su paso, hay un centenar de
ingenieros que diseñan vehículos enteros, explica.
"México
tiene algo que muy pocos otros países tienen: una fuerza laboral joven y
educada, y ese bono demográfico es una gran razón por la cual México seguirá
creciendo", asegura.
"Si a eso
le sumas la infraestructura, costos bajos, buenas opciones de transporte, los
14 tratados de libre comercio y un gobierno que quiere hacer las cosas bien,
tenemos lo fundamental para que continúe el crecimiento".
Goeser dejó Ford
en 2009 para encabezar las operaciones de Siemens en México, América Central y
el Caribe. Desde entonces, la firma ha invertido 100 millones de dólares (mdd)
anuales para expandir sus plantas de manufactura y crear dos centros de
investigación y desarrollo en Querétaro, y uno en Nuevo León.
Este año
invertirá 80 millones de pesos (mdp) en un tercer centro que será el único en
el continente dedicado a la producción de equipo de alto voltaje para el
mercado estadounidense. La planta se sumará a las instalaciones de la empresa
en el parque industrial El Marqués, en Querétaro.
No obstante, la
ejecutiva -que ocupa la tercera posición en el listado 2012 de 'Las 50 mujeres
más poderosas de México'- reconoce que las reformas estructurales, en especial
la energética, serán cruciales para que el país asegure la competitividad de
las empresas. "Si comparas a México con otros países y ves los pros y
contras, en México la energía es cara y las telecomunicaciones también, pero, a
pesar de eso, México es competitivo", dice.
SEGURIDAD SOCIAL
“Debemos inducir que las comisiones bajen más rápido”: Consar
EL
ECONOMISTA/Yuridia Torres/Martes 19 de febrero
Carlos Ramírez
Fuentes es realista, sabe que este año los rendimientos que las afores
obtendrán no superarán los 234,914 millones de pesos de utilidades generadas
durante el 2012. El nuevo Presidente de la Comisión Nacional del Sistema de
Ahorro para el Retiro (Consar) sabe que las administradoras de pensiones de
México tendrán que hacer frente al dinamismo de los mercados financieros
globales, mismos que actualmente tienen mucha liquidez y presionan rendimientos
a la baja y precios a la alza. “Lo que vamos a observar en los próximos años es
que será difícil replicar los rendimientos del año pasado, simplemente por el
hecho de que hay una enorme liquidez que presiona la rentabilidad a la baja y
los precios a la alza”, sostiene Ramírez Fuentes. Aunque las expectativas de
captación de rendimientos no son tan positivas, el Presidente de la Consar
prevé que para el cierre de este sexenio el monto administrado por las afores
supere los 4 billones de pesos.
¿Cuáles son las expectativas de la nueva
administración de la Consar?
Las perspectivas
de crecimiento del ahorro para los próximos años son muy interesantes, de los
niveles actuales de casi 2 billones de pesos, se espera que para los próximos
seis años esta cifra se duplique, es decir, llegue por lo menos a 4 billones de
pesos, bajo un escenario muy conservador.
¿Cuáles son los retos que vienen para el
Sistema de Ahorro para el Retiro?
Hay grandes
retos y temas que no han sido resueltos y que merecen la atención por parte de
la Consar y de las autoridades. Uno de ellos es el tema de competencia, lograr
comisiones bajas y mejores rendimientos. Debemos inducir que las comisiones
bajen más rápido y además que las afores compitan de manera más intensa en
materia de rendimiento. Los saldos están creciendo, por ejemplo, el año pasado
aumentaron por el orden de 19% y las comisiones bajaron 8 o 9%, lo que indica
que la reducción no es menor, parece que las cuotas bajan más lento de lo que
el sistema crece.
¿Cómo impulsarán que las afores caras
reduzcan su comisión?
Nosotros no
podemos forzar propiamente la baja de comisiones, pero sí tenemos mecanismos
para incentivar esa disminución, esto es informando a los trabajadores con un
programa más intenso en materia de educación financiera.
En casi 16 años se lograron acumular
2 billones de pesos, ¿es posible que
en seis años se duplique esa cantidad?
Ésa es la magia
de la capitalización, porque una vez que se acumula un monto constitutivo
bastante amplio, los rendimientos son como una bola de nieve y va acentuándose
el proceso de capitalización.
¿Los 4 billones de pesos cómo estarán
constituidos?
Si hoy tienes de
los 2 billones de pesos, de los cuales 42% corresponde a rendimientos netos de
comisiones y el resto es aportación, en seis años está cantidad se invertirá,
los rendimientos serán de 60% del saldo y 40% de contribuciones.
¿Cómo impulsarán a que haya mejores
rendimientos?
Actualmente en
el mundo es difícil encontrar instrumentos con buenos rendimientos y de
relativamente bajo riesgo, es decir, se han ido agotando los activos baratos y
buenos. Existe una enorme liquidez que esta presionando en términos generales
la rentabilidad a la baja y los precios a la alza. Es un fenómeno que ocurre a
nivel global, por eso vemos difícil que se repita un año como el 2012 en
materia de rendimientos.
¿Habrá mejoras en materia de aportaciones
obligatorias y voluntarias?
No sé si este
año habrá la posibilidad de analizar el tema de las aportaciones con el
Congreso. Lo que es un hecho, más allá de los tiempos políticos, es que en
México estamos aportando muy poco para nuestra jubilación, 6.5% es absolutamente
insuficiente.
¿Qué se puede hacer para mejorar las
aportaciones en México?
Lo primero es
que hay que sensibilizar a la opinión pública, a los actores políticos y
económicos de que el monto de aportación es insuficiente y, posteriormente,
buscar alternativas. Indudablemente está administración tiene que tocar el tema
de las aportaciones obligatorias y voluntarias.
¿Qué harán para impulsar que haya más
aportaciones voluntarias?
Se tiene que
estudiar el esquema actual de aportaciones voluntarias con una deducción
fiscal, esto para saber si es la mejor alternativa para impulsar las
contribuciones sobre todo de quienes nos interesan cada vez más, que son los
trabajadores de dos a 10 salarios mínimos. Además hay esquemas que se están
probando en el mundo, los cuales parecieran ser dignos de estudio para el caso
mexicano.
La Consar asigna cuentas
de trabajadores no registrados en una afore
- Las asignan a quien paga más
rendimiento
La Comisión
Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro) asignó 7,249 cuentas y al mismo
tiempo reasignó 48,584 fondos de trabajadores que aún no se registran en una
administradora de pensiones. InverCap, Banamex, Sura y Profuturo GNP fueron las
afores que recibieron la mayor cantidad de cuentas de trabajadores registrados
al SAR. “Las afores que ganaron cuentas en estos procesos lo hicieron por el
buen desempeño que han venido mostrando en el Indicador de Rendimiento Neto”,
informó la Consar a través de un comunicado de prensa.
En los 12 años del PAN el ISSSTE dejó de brindar seguridad
social
- Hay franjas de corrupción en todas sus
áreas, afirma Sebastián Lerdo de Tejada. A poco más de dos meses de asumir
la dirección, explica que tiene la misión de trabajar con absoluta
transparencia, sin filias ni fobias, y acabar con los favoritismos en las
licitaciones
LA JORNADA/Ángeles
Cruz Martínez/Martes 19 de febrero
Los pasados 12
años de administración panista en el Instituto de Seguridad y Servicios
Sociales de los Trabajadores del Estado conforman un "paréntesis
gris" en el que se abandonó su objetivo central: brindar seguridad social.
En cambio, existen "franjas de corrupción" en prácticamente todas las
áreas administrativas, afirmó el director general del organismo, Sebastián
Lerdo de Tejada.
En entrevista, a
poco más de dos meses de haber tomado posesión del cargo, el funcionario señaló
que tiene la misión de trabajar con transparencia, sin filias ni fobias,
respecto de las organizaciones sindicales, en particular la de los maestros que
encabeza Elba Esther Gordillo.
Dijo que ha
encontrado problemas severos, entre otros, con las licitaciones públicas:
"parece que había favoritos y vetados" en la asignación de contratos
de compra de insumos y prestación de servicios. No debe pasar más.
Otro es el
rezago en la prestación de servicios médicos con calidad y calidez, y una serie
de hospitales que en el último año de gobierno de Felipe Calderón se
inauguraron, pero hoy están cerrados, porque carecen de equipo y personal que
los opere. Uno emblemático es el Hospital General de Saltillo, Coahuila, cuya
placa inaugural fue develada el 26 de noviembre, cuatro días antes de que
dejara la Presidencia de la República.
Respecto de la
Ley del ISSSTE, modificada en 2007, Lerdo de Tejada opinó que fue buena
reforma, aunque ya se realiza un análisis profundo para conocer su verdadero
impacto.
A continuación,
la conversación del director del ISSSTE con La Jornada:
¿Cómo está el instituto?
–Viene de un
paréntesis gris donde se abandonó su objetivo central: el de seguridad y
servicios sociales para los trabajadores al servicio del Estado. Ese es el
espíritu de su decreto de creación, que data de 1959. Hoy tenemos que recuperar
y fortalecer los servicios de salud en calidad y en calidez, el apoyo en
guarderías y dar a nuestros viejos la garantía de sus pensiones y sus servicios
médicos. El ISSSTE es una paraestatal y tiene cuatro organismos
desconcentrados: Pensionissste, Fovissste, las tiendas y farmacias y el
Turissste, a cargo del turismo social, que lamentablemente abandonaron y le
dieron un uso inadecuado.
Vamos por un instituto
eficaz con manejo transparente
"Vamos por
un instituto eficaz con manejo administrativo transparente. Podremos hacer más
con menos dinero. El presupuesto en este año es de 161 mil millones de pesos,
monto justo para los compromisos financieros." http://www.jornada.unam.mx/2013/02/19/sociedad/040n1soc
ECONOMÍA
PIB de 3.9% ignora al mercado laboral
- El crecimiento ha sido insuficiente
para generar empleo y contener la informalidad, dicen expertos; la
actividad económica se estancó en el cuarto trimestre por el
debilitamiento del sector externo.
CNNExpansión.com/Isabel
Mayoral Jiménez/Martes 19 de febrero
El crecimiento
que registró la economía mexicana de 3.9% en 2012, no solo fue insuficiente
para crear una mayor cantidad de empleos, sino que tampoco contuvo la
informalidad creciente, aun cuando la cifra fue mejor a la de países
industrializados, aseguran economistas.
La cifra del
Producto Interno Bruto (PIB) de México confirmó la estabilidad que ha
registrado la economía después de la crisis de 2009, aunque en el último
trimestre de 2012 comenzó a mostrar signos de agotamiento y no dejó lugar a
dudas de la fuerte dependencia con los ciclos industriales de Estados Unidos.
Sin embargo, la
expansión del país luce favorable si se compara con una caída de 0.5% del
bloque de 17 países que conforman la zona euro, donde influyó la fuerte
contracción de las dos economías más grandes del grupo: Alemania y Francia.
Particularmente
España registró una baja de 1.3% en 2012, y Estados Unidos observó un
crecimiento de 2.2%, aunque se contrajo 0.1% anual en el cuarto trimestre del
año pasado.
"Con esta
cifra del PIB no hay que lanzar las campanas al vuelo, y el dato de 3.9% choca
con la tasa de desocupación de 4.9% al cierre del cuarto trimestre de
2012", menciona el director del Centro de Investigación en Economía y
Negocios del Tecnológico de Monterrey (CIEN), Estado de México, José Luis de la
Cruz.
El crecimiento
que registró la economía mexicana tampoco fue un muro contra la informalidad,
que agrupa a 29 millones de mexicanos en esa situación, ni contra otras
variables de precarización. "El crecimiento económico está presente, pero
no llega al bolsillo de los mexicanos porque las condiciones laborales no son
las más adecuadas", afirma el catedrático.
La economía
mexicana no puede sostener tasas de crecimiento superiores a 3.5% por un periodo
largo sin generar desequilibrios, menciona el director para América Latina de
Moody´s Analytics, Alfredo Coutiño.
"Por eso
son tan necesarias las reformas, ya que
la economía no tiene capacidad productiva para crecer y ésta no se crea de un
día para otro y la capacidad a la que México puede crecer es de 3%; por tanto,
para poder expandirse a tasas mayores de manera sostenida y estable son es
necesario hacer cambios estructurales", subraya.
En opinión del
economista en jefe de Scotiabank, Mario Correa, en los últimos años se ha
manejado bien la política económica y eso asegura la estabilidad y permite un
potencial de crecimiento de 3.5% o quizás 4%.
Claramente
"esa expansión es insuficiente. La población está creciendo a un ritmo
mucho mayor a los empleos que se están generando y necesitamos no solo mayor
potencial de crecimiento, sino también atender los problemas específicos del
mercado laboral y en parte se están tratando de atender con estas
reformas".
Afirma que es
necesario permitir que "nuestros mercados funcionen mejor para crecer más;
esto implica remover todas estas barreras institucionales obsoletas que no
permiten funcionar eficientemente", y advierte que si no se hacen los
cambios la economía mexicana no puede crecer más sin generar desequilibrios,
como la inflación.
Se debilita el sector
externo
La actividad
industrial disminuyó el ritmo de expansión al crecer a 2.6% a tasa anual, en
tanto los servicios aumentaron un 3.4%, de acuerdo con los datos del INEGI
dados a conocer este lunes. Al interior, el sector comercio avanzó 5.4% a tasa
anual, mientras que construcción se contrajo 1% -por primera vez en 2012-, como
parte de la restructuración que está en proceso dentro del sector, indica Invex
Grupo Financiero.
Durante el
cuarto trimestre del año, la actividad económica se estancó como consecuencia
del debilitamiento del sector externo, y destaca su repercusión especialmente
dentro del sector manufacturero, principal componente de la producción
nacional.
"El dato
del índice de producción industrial para el mes de diciembre no dejó dudas
acerca de la fuerte dependencia que existe entre los ciclos industriales de la
economía estadounidense y la mexicana, al desacelerarse el primero el segundo
tiende a decrecer", menciona en un análisis el grupo.
Banamex
considera que la cifra del PIB confirmó la estabilidad del avance económico de
los últimos tres años; y estima que ésta continuará en 2013, aunque a ritmo
ligeramente menor, que prevé en 3.6%.
De acuerdo con
los economistas del Grupo Financiero BX+, el resultado del PIB se explica por
dos factores principalmente: el comportamiento sólido de la demanda interna y
la desaceleración de la externa.
En 2012 hubo un
crecimiento sostenido de los servicios de 4.16%, después de que avanzó 4.75% en
2011, lo cual presenta una base de comparación alta y destaca el buen desempeño
del indicador.
Esto fue
producto de una mayor confianza de los consumidores, que aumentó 9%, y de una
mayor creación de empleo, 100,156 plazas más que en 2011. Los sectores más beneficiados
fueron servicios de alojamiento temporal, de información y financieros.
En segundo
lugar, la desaceleración de las actividades secundarias se explica por las
manufacturas. Estas últimas crecieron a su menor ritmo desde el cuarto
trimestre de 2009. Por otra parte, la construcción se contrajo 1.03% en el
último periodo del año, como ya lo adelantaba el indicador de producción
industrial y el de inversión fija bruta, dicen los especialistas.
La economía mexicana se desacelera
EL
ECONOMISTA/Ana Valle Leonor Flores/Martes 19 de febrero
La economía mexicana se
expandió 3.9% durante el año pasado, luego de que en el trimestre que
concluyera en diciembre subiera a un tasa anual de 3.2% contra 3.9% del mismo
trimestre del 2011, ante el menor ritmo de expansión del sector industrial y el
buen desempeño de la demanda interna.
Fueron las
actividades relacionadas con el sector exportador de la economía las que más
lucharon en el cuarto trimestre, comentó David Rees, economista de mercados
emergentes de Capital Economics.
El sector
industrial creció 1.8%, su menor ritmo de expansión desde el último trimestre
del 2009. En su interior, las manufacturas subieron 2.6%, también su menor
ritmo de crecimiento en cuatro años. Mientras que la construcción cayó 1%,
marcando su primer retroceso desde el segundo trimestre del 2010. Para todo el
2012, la industria creció 3.6%, por debajo de 4% del 2011.
“Durante el cuarto trimestre del año, la
actividad económica se estancó como consecuencia del debilitamiento del sector
externo y su repercusión, especialmente, dentro del sector manufacturero,
principal componente de la producción nacional”, afirmó Javier de Sayve,
analista de Invex, en una nota.
De acuerdo con
Rees, si bien los números reportados difícilmente pueden ser considerados
desastrosos, enfatizó que las cifras del cuarto trimestre “enmascaran una caída
mensual de 2.1% de la industria en diciembre, quizá debido a la debilidad de la
actividad industrial en Estados Unidos”.
En tanto, la
fortaleza de la economía mexicana siguió estando en la demanda doméstica. El
sector servicios avanzó 3.4% en el trimestre, donde el comercio creció 5.4 por
ciento. Para todo el año, los servicios subieron 4.1%, por debajo de 4.8% del
2011. En tanto, las actividades primarias crecieron 6.7% en el 2012 y 7.2% en
su último trimestre.
Ve por Más
indicó que el dato trimestral del sector servicios fue bueno, tomando en cuenta
su alta base de comparación y que fue producto de “una mayor confianza de los
consumidores que aumentó 9%, y de una mayor creación de empleo”, que se
incrementó en 100,156 plazas en el año.
Buen panorama en el 2013
Al inicio del
2013, Rees mencionó que pese al tropiezo de la industria, el panorama para la
economía luce bien. Según explicó, se trata de una de las pocas economías en
Latinoamérica que no ha experimentado un boom del crédito al consumo en años
recientes, y como resultado el consumo podría verse fortalecido por ello en los
siguientes años. No obstante, Ve por Más advirtió: “Los riesgos de baja
seguirán estando asociados a las exportaciones, principalmente a Estados
Unidos”, el principal socio comercial de México y destino de casi tres cuartas
partes de las exportaciones mexicanas.
Dice M. Messmacher: El
dato es acorde a proyecciones
El crecimiento
de 3.9% reportado por la economía el año pasado es compatible con las proyecciones
de la recaudación de impuestos para el 2013, dijo el subsecretario de Ingresos
de Hacienda, Miguel Messmacher.
En conferencia
de prensa, con motivo de la presentación del programa de condonación de adeudos
fiscales, recordó que el paquete económico del 2013 se aprobó bajo el supuesto
de un crecimiento de 3.9% para el 2012 que se revisó a la alza con 4 por
ciento.
Sin embargo, el
funcionario aseguró que no se ve implícito un problema en la captación de
ingresos tributarios para este año.
Sobre el
comportamiento de la economía en EU, el Subsecretario de Ingresos mencionó que
durante el tercer trimestre del 2012, el PIB creció debido al gasto atípico que
se hizo en el rubro de defensa. Por eso, agregó, en el cuarto trimestre resultó
particularmente malo. Así, aseguró que en los dos últimos trimestres del año
previo se registró un dato bastante moderado y consistente con el crecimiento
para el 2013.
Respecto de los
ingresos que se obtengan por el programa de amnistía fiscal que estará vigente
hasta el 31 de mayo, recordó que, de darse la expectativa esperada, se activan
los mecanismos establecidos en la Ley Federal de Presupuesto y Responsabilidad
Hacendaria, es decir, entrarían a la bolsa general de los recursos y si
existiera un remanente se distribuyen a los fondos de estabilización.
La fiscal, "madre de todas las reformas" para México:
Cepal
- Si México no da el salto hacia una
reforma fiscal eficaz, será muy difícil alcanzar tasas de crecimiento
importantes, advirtió Alicia Bárcena, secretaria ejecutiva de la Cepal.
MILENIO/Notimex/Martes
19 de febrero
La secretaria
ejecutiva de la Comisión Económica para América Latina y el Caribe, Alicia
Bárcena, expuso que en el caso de México "la madre de todas las reformas
es la fiscal" y la que más se requiere en el corto plazo. "Para mí,
la madre de todas las reformas es la fiscal. Si México no da el salto hacia una
reforma fiscal eficaz será muy difícil alcanzar tasas de crecimiento
importantes". Entrevista al término de la inauguración de la conferencia
"La crisis de deuda, 30 años después", dijo que en esta reforma
fiscal se deben asegurar más ingresos tributarios, ya que en México se pagan
pocos impuestos y hay mucha evasión, elusión y exención. Así, el planteamiento
que hoy hace el gobierno federal respecto a la reforma fiscal, a través de la
Secretaría de Hacienda y Crédito Público, "va en la senda correcta",
expuso la funcionaria del organismo regional.
Economía creció 3.9% en 2012, reporta INEGI
- Producción de granos impulsó
crecimiento
EL UNIVERSAL/Ixel
Yutzil González/Martes 19 de febrero
La economía
nacional se desaceleró en el último trimestre del año pasado y creció menos de
lo estimado, afectada por un menor dinamismo de la industria y del sector
servicios. De esta forma, en 2012 la economía del país creció 3.9% a tasa
anual; un poco menos que la tasa de 4% anual estimada por analistas económicos.
El Producto Interno Bruto de las actividades primarias incrementaron 6.7%
anual; las terciarias 4.1% y las secundarias 3.6% anual entre 2011 y 2012.
El Instituto
Nacional de Estadística y Geografía, dio a conocer que en el periodo
octubre-diciembre del año pasado, el PIB aumentó 3.2% con relación al cuarto
trimestre de 2011. Este repunte fue menor a lo pronosticado por analistas (3.3%
anual).
El PIB de las
actividades primarias repuntó 7.2% a tasa anual y en términos reales, por la
mayor producción de frijol, maíz, trigo y cebada en grano, avena forrajera,
caña de azúcar, maíz y sorgo forrajero, papa, sorgo en grano, alfalfa verde,
plátano, nuez, café cereza, papaya, limón, naranja y cebolla.
En tanto, el PIB
de las actividades terciarias fue mayor en 3.4% respecto a igual lapso de 2011.
Destacaron el Producto Interno Bruto del comercio; transportes, correos y
almacenamiento; de los servicios de información en medios masivos; servicios
inmobiliarios y de alquiler de bienes muebles e intangibles y el de los
servicios financieros y de seguros.
Por su parte, el
producto de las actividades secundarias ascendió 1.8% a tasa anual en el
trimestre octubre-diciembre de 2012, reportando la variación anual más baja
desde 2009. A su interior, las industrias manufactureras se elevaron 2.6%; la
minería creció 1.9%, debido a un repunte de la no petrolera de 7.7% y de la
petrolera de 0.3%, y la electricidad, agua y suministro de gas por ductos al
consumidor final subió 2.7% a tasa anual en el cuarto trimestre de 2012.
El tercer
trimestre de 2012, el PIB avanzó 0.77%, según cifras desestacionalizadas. La
industria fue la que reportó el peor comportamiento. Trimestre contra
trimestre, las actividades primarias fueron mayores en 2.09% trimestre y las
terciarias en 0.68%; las actividades secundarias cayeron 0.21%. Analistas de
Santander expusieron que en el último trimestre de 2012 la producción de
manufacturas se desaceleró debido a que las exportaciones fueron afectadas por
la incertidumbre fiscal en EU.
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